Intézmények & Egyetemek Indiában

A Legjobb Intézmények Indiában 2018

Ezen az oldalon kereshet Egyetemek, főiskolák és üzleti iskolák kínál bachelor fokozatot India. Ön könnyen megtalálja az összes információt a legmagasabb rangú egyetemeken India itt. Kattintson a "Tovább " részletes leírását az egyetem és áttekintést a bachelor programok kínált.

Keresés agglegény egyetemek India és böngéssze végig a főiskolai programokat megtalálni az is, hogy tetszik a legjobban. Kap minden információ a különböző egyetemi tanulmányi lehetőségek India, és hasonlítsa össze a tandíjat és a tanulmányi idő hossza. Időt takaríthat meg, és kapcsolatot egyetemek India közvetlenül: töltse ki a "Request szabad információ " forma, amely beveszünk a kapcsolatot a felvételi iroda.

Indítsa el a keresést a jövő oktatási azonnal!

68 Találatok India

Westford University College

Egyesült Arab Emírségek Sharjah Libanon Lebanon Online United Arab Emirates Online Omán Muscat Oman Online Szaúd-Arábia Riyadh Szingapúr Singapore Online Jeddah Bahrein Bahrain Online India Delhi India Online Dubai Kanada Canada Online Nigéria Nigeria Online Mumbai Bengaluru Abu Dhabi Malajzia Malaysia Online Pune Egyesült Királyság UK Online September 2018 + 26 további

Westford University College Westford nyert "Customer Delight díjat" származó MENAA díjat a második egymást követő évben, 2015-ben és 2016 Westford University College (WSoM) egy oktatási intézmény székhelye UAE és robusztus jelenlétét az Egyesült Királyságban, a Közel-Keleten, Indiában és Dél-Afrikában azzal a céllal, hogy igen neves és fejlett brit és az európai alapú képesítési és menedzsment képzés a feltörekvő élő közösségek Ázsia, Afrika és a Közel-Keleten. A képesí… [+] tések hitelesítése és akkreditált a neves akkreditált felsőoktatási ajánlatkérő szervek, főiskolák és egyetemek az Egyesült Királyságban. Kínálunk nemzetközileg elismert graduális és posztgraduális program, amely lehetővé diákjaink túlragyogni és excel az általuk választott arénák és növelni a törekvés a kiválóság a választott karrier vagy a felsőoktatásban. Westford University College merít a világ legjobb gyakorlatokat az online tanulás és a pedagógia; Az eredmény egy interaktív, dinamikus márka a diplomás képzés ügyesen alkalmas rendszeres diákok és dolgozó szakemberek számára. Westford University College optimálisan hasznosítja a kifinomult technológia és a hatalom az internet, hogy az Ön felbecsülhetetlen tanulás, valamint a globális hálózati élményt. Vision Statement Westford University College tervezi egyike volt a legjobb választás a gazdálkodási karrierjét aspiránsok azzal, hogy a legfrissebb, releváns és magas színvonalú oktatási kevert készségfejlesztését törekvő diákok keres lehetőségeket a globális szervezetek és ezáltal áthidalva a szakadékot az oktatás és a foglalkoztatás. Mission Statement Westford University College célja a penész és átalakítja a feltörekvő generáció, amelynek változatos háttérrel hatékony vezetők és menedzserek a holnap egyfajta társadalmi, vállalati és etikai felelősség biztosításával kiváló menedzsment oktatás és képzés, így felkészíti őket, hogy legyen képes kezelni kihívást jelentő feladatokat. [-]


Exeed School of Business and Finance

Egyesült Arab Emírségek Sharjah Omán Oman Online Szaúd-Arábia Saudi Arabia Online Szingapúr Singapore Online Bahrein Bahrain Online India India Online Dubai Kanada Canada Online Nigéria Nigeria Online Mumbai Bengaluru Abu Dhabi Malajzia Malaysia Online Egyesült Királyság London Riyadh Jeddah Dammam September 2018 + 22 további

Exeed School of Business and Finance felsőoktatási intézménye az Egyesült Arab Emírségekből származik, hogy bevezesse az amerikai felsőoktatási intézmények és a brit felsőoktatási intézmények minőségi oktatását. Sharjahban található Exeed megkönnyíti a felsőoktatás, a felsőoktatás és a szakmai tanúsítványok használatát a világ különböző részein dolgozó szakemberek számára az osztálytermi foglalkozásokon keresztül, valamint a legkorszerűbb, virtuális tanulási campus (EXEED… [+] x School) révén.Exeed School of Business and Finance programokat akkreditálják vezető odaítélő szervezetek, akkreditációs testületek és szakmai testületek, és az iskola megkönnyíti a Masters in Business Administration, Masters in Science, posztgraduális diploma, Under Graduate Programok és Szakmai rövid távú programok.Az Exeed Iskola különböző egyetemekből áll, akik több évtizedes tapasztalattal rendelkeznek az iparban és az egyetemeken, valamint programvezetők, pályaválasztási tanácsadók, felvételi tanácsadók és programkoordinátorok csapatai.Küldetés:Feladatunk, hogy felkészítsük a mai szakembereket, vezetőket és vezetőket széles körű tudással és készségekkel, hogy teljesítsék és felkészüljenek a jövő dinamikus világára. Küldetésének megvalósítása érdekében az ESBF olyan ökoszisztémát hoz létre, amelyben a szakembert világszínvonalú tehetséges karok oktatása, mentorálásával és tanúsításával, valamint prémium intézményektől megtisztelő tanulással látják el, a világ leghíresebb egyetemeinek képesítésekén kívül.Látomás:Az ESBF a régió legfejlettebb célpontjaivá válik, ahol a szakemberek képesek lesznek megtalálni a helyi és globális szinten nyújtott legmagasabb globális képesítéseket a prémium egyetemektől és odaítélő szervezetektől, segítve őket abban, hogy szilárd ismereteket szerezzenek a gyakorlati és a gyakorlati területükön. kiválóan járulnak hozzá választott arénájukhoz, hozzájárulva ezzel a nagy szervezetek megteremtéséhez, fenntartható közösségek építéséhez és egy progresszív nemzet építéséhez, amely betartja az etika és az integritás elveit. [-]


Indian Institute Of Film And Animation

India Bengaluru July 2018

LANCASTER INTÉZMÉNYI CSOPORTA IIFA - LANCASTER Intézet Belsőépítészeti, Divattervezési és Animációs Intézet része a LANCASTER Intézménycsoportnak, amelyet 1991-ben alapítottak a Hit, az Elkötelezettség mottójávalLancaster Institute of Hotel Management, BangaloreIIFA - Lancaster - Belsőépítészeti, Divattervező és Animációs Intézet, Bangalore.Kalabharathi köziskola, Mysore.Kalabharathi Egyetemi egyetem, Mysore.Kalabharathi B.Ed College, Mysore.Ezeknek az intézményeknek a célja az,… [+] hogy a társadalom fiatal tudatát tudással, készséggel és értékekkel ruházzák fel, hogy azok a holnap vezetői és fáklyás hordozói legyenek. Az intézmény a Szilícium-völgy India-Bangalore és az Heritage City-Mysore szívében található. A diákok itt az élet minden területén szakképzettek, és mindent átfogó fejlesztéshez vezetnek, és kivételes szakembergé válnak a szakosodott szakterületen.TANULMÁNYOKTapasztalt edzők saját termelési tapasztalataikkal a 2D, 3D-s animáció, grafika Büszkék vagyunk arra, hogy a legfejlettebb és tapasztaltabb házon belüli oktatókkal rendelkezünk, akik rendszeresen eljuttatják a következő legjobb animátorok és tervezők piacát az iparághoz.STUDENT COMMUNITYElköteleztük magunkat minden olyan hallgató sikerére, aki most egy évtizede átjárta az ajtókat. Szenvedélyes tanárok, gyakorlati stúdió alapú képzés, élénk művészeti környezet, mindenki számára támogatott hallgatói támogatási rendszerek és csúcstechnológia mind beépülnek a tanulásba. Az IIFA film a fő összetevők számára biztosítja az animáció, a belső tér sikerét Az indiai diákok számára nemzetközi standard termelési alapú képzést hoztunk létre. Az IIFA FILM Akadémia minden alumíniumai jól elhelyezik a legjobb animációs és grafikai házakat Bangalore-ban, Indiában és tengerentúlon.A IIFA FILMEK AKADÉMIA POZÍCIÓS CELLA tanfolyamok sikeres lebonyolítása után az összes tanuló elhelyezést segít. A diákok többsége megkapja a betűket a sokat áhított és rangos vállalatoktól még mielőtt megjelenik a végső vizsgák. Az IIFA Akadémián nagyon hatékony elhelyezési céllal rendelkezünk, amely minden tanuló biztonságos karrierjét biztosítja az iparban. Az elhelyező cella összegyűjti a folytatásokat a diákok / demo tárcsával együtt azoknak a hallgatóknak, akik sikeresen befejezték a tanfolyamokat. A hallgatókat ezután felkészítik az interjúkra és alkalmassági tesztekre. Az önéletrajzukat szakértelmük alapján osztályozzák és az iparági követelményekhez igazítják. Mivel hosszú ideje jelen van az iparágban, jó kapcsolatot és munkakapcsolatot alakítottunk ki az animációval és a tervezéssel foglalkozó legfontosabb cégek egyikével. Ez nagyszerű eszköz ahhoz, hogy garantáljuk a diákjainknak megfelelő elhelyezéseket. Ismerkedjen meg a munkahelyekkel és az elhelyezési lehetőségekkel, miközben Bangalore-ban tanul.MIÉRT IIFA ANIMÁCIÓS INTÉZET?WE CRAFT SPECIALISTSTudjuk, hogy mi az ipar, és ezért az innovatív szakosodás alapú képzés animációs intézetünk célja, hogy kézműves és polírozza a készségeket, így kiemelkedik a tömegből, mint szakértő, mert elvégre egy polírozott gyémánt többet ér zacskó nem vágott sziklák!ÖNÉRT, HOGY VAN SZERINTTudjuk, hogyan kell összpontosítani az energiáit a megfelelő készségek fejlesztésére, hogy követhesse szenvedélyét, és legyen az, amit mindig is szeretett volna lenni. Az IIFA animáció tantervei a többiektől eltekintve egy osztályt alkotnak, és biztosítják, hogy odaérjünk, ahol fontos.WE FLAUNT AZ INSTRUKTOROK LEGJOBBCsakúgy, mint egy méltó épület nem tarthat gyenge alappal, egy erős animáció magjávalVONATRA ÉS TEVÉKENYSÉGAnimációAz animációs iparág vezető 3D animációs intézménnyel szerzett széles tapasztalatai és ismeretei szavatolnak minket a speciális képzés nyújtásában. Innovatív és személyre szabott megközelítésen keresztül kézművesük és polírozzuk a készségeket, hogy egy teljes animációs szakértővé váljék. A tanterv kialakításától kezdve a professzionális oktatóink kézzel kivívott csapatáig, az animációs intézetünk erős infrastrukturális támogatásáig biztosítjuk az innováció és a kreativitás keverékét, hogy új dimenziókat adjon hozzá képességeinek, és növelje tanulási tapasztalataitTAGSÁGAz Indian Institute Of Film And Animation által kínált professzionális egyetemi kurzusok együttműködnek a Bharathiar Egyetemmel. A vezető állami egyetem Bharathiar 1996-ban kezdett azzal a céllal, hogy mindenki számára hozzáférhetővé tegye a minőségi oktatáshoz való hozzáférést, korától, helyétől és gazdasági hátterétől függetlenül. A Bharathiar Egyetem elismert REC Egyetem,A Bharathiar Egyetem, ellentétben a kevésbé ismert és a köz-magán egyetemekkel, amelyek nap mint nap felmerülnek, a legrégebbi, rendkívül megbízható és biztonságos Egyetem, amely a felsőoktatását folytatja. A Bharathiar tanterv és a tanulmányok megközelítése megfelel a legmagasabb követelményeknek. A tudás, a minőség, az integritás, a sokszínűség, a vizsgálati és véleménynyilvánítási szabadság, az elszámoltathatóság, az alulreprezentált, az adaptív és az érzékenységhez való hozzáférés, az innováció és az együttmőködés a legfontosabb értékek, amelyek e megbecsült szervezet pilléreit alkotják.Indian Institute Of Film And Animation közel 100 programot kínál egy csokorba az animáció, a játéktervezés, a belsőépítészet, a divattervezés, a posztgraduális mesterek diplomaHELYES LEHETŐSÉGEKJelenleg nagy a kereslet az Indian Institute Of Film And Animation főiskolára és tervezőkre. India számos nemzetközi termelési ház célállomásává vált, amelyek itt állítják fel stúdiumaikat. A tehetséget Indiában elismerték és széles körben használják az animációs filmek, a reklám, a marketing, a webes tervezés és más kapcsolódó területeken. A képzett munkaerő keresletének meredek növekedése az animáció területén. Az animáció az egyik legbiztonságosabb szektor. A fizetések kezdete az Rs. 1,2 lakhs-tól -3,0 lakhs-ig, attól függően, hogy a jelölt tapasztalata és szakértelme. A globális animációs piac folyamatos igénye lehetővé tette az ázsiai-csendes-óceáni térség számára, hogy az animációs outsourcing elsődleges célpontjaként jelenjen meg. A régió legfontosabb szereplői közé tartozik Kína, India, Szingapúr, Dél-Korea és a Fülöp-szigetek.Az indiai animációs iparágat 2006-ban becslések szerint 354 millió dollár értékben becsülik, és 2015-re elérik az 1,5 milliárd dollárt. A nem szórakoztató szegmensben az animációs termelési szolgáltatások iránti igény megérinti 14,7 milliárd USD 2015-re. [-]


ISMS Business School

India Bengaluru July 2018

ISMS BangaloreAjánlott tanfolyamokGlobális MBATeljes időtartam - 2 évMaster of Business AdministrationTeljes időtartam - 2 évDíjak INR 6,80 Lakhs két évigGyűjtsd össze globális vezetői képességeidetAz ISMS Bangalore MBA az ország egyik legjobb programja. A globális MBA kurzus kétéves on-campus program, amely mélyreható tanulmányt a globális politikai gazdaság, vezetés, stratégia, tárgyalások és a kultúrák közötti kommunikációs készségek szükségesek a sikeres nemzetközi csa… [+] patok, funkciók és szervezetek.Tartalmaz egy MBA PGPM 3 Global Certifications csomagotGlobális üzleti vezetés HollandiábólÉlő projektek NémetországbólGlobális MBA programGlobal Business Leadership ProgramÉlő projektek NémetországbólERP a Microsoft USA-bólMBA - a Mysore Egyetemhez kapcsolódikPGPM - posztgraduális program menedzsment: ipar összehangoltMBA PGPM: Kettős diploma 3 nemzetközi minősítésselAz ISMS-ben az összes hallgató egyidejűleg teljesíti az MBA és a PGPM programokat (kettős tanúsításhoz vezet), valamint a nemzetközi minősítő tanfolyamokAz intézetről:Az ISMS Bangalore a legjobb nemzetközi iskolák között van, nemzetközi akkreditációval. Az ISMS Bangalore-India Legnagyobb B-es Iskolája és a Legjobb Nemzetközi Iskolai Iskola az Emberi Empowerment és a Jótékonysági bizalom égisze alatt indult el egy évtized alatt (2010). A cél az volt, hogy magas színvonalú menedzsment oktatást biztosítson nemzetközi szinten. Az ISMS egy üzleti iskola, amely konzorciumként működik az egyetemek és a vállalkozói élet világa között. Az elmúlt évtizedben kemény munkánk elismert rangsorokat adott nekünk a különböző paraméterek tekintetében:Nemzetközileg akkreditált az Egyesült Államok, Ausztrália globális programjairaElső B Iskola Indiában vállalati élő projektekért Németországból (Silicon Valley, USA)A 14. helyezett a nemzetközi expozícióraA 4 csillagos B Iskola a globális programhozA legnépszerűbb iskolában rendezett 2015 márciusában Szilícium-völgyben, az USA-banA 24. legjobb B-iskola programLegjobb 25. legjobb B Iskola az Ipari Tanácsadó ProgramhozMBA program az ISMS B iskolában:Tanítjuk a korszerű elméletet, belevetjük a hallgatókat a nemzetközi tapasztalatokba, és összekapcsoljuk őket a legjobb üzleti gyakorlattal. A programjainkba érkező hallgatók sokkal többet tanulnak, mint a menedzsmentelmélet és a gyakorlat; olyan új gondolkodási módokat szereznek, amelyek mélyen megváltoztathatják életüket és szervezetük sikerét. Csak az ISMS felkészíti a hallgatókat arra, hogy az illékony globális piacon vezethessenek. A globális MBA program, amely messze túlmutat a tipikus üzleti-iskolai tanterveken, az ISMS-nek szenvedélyes és tapasztalt oktatója a legfrissebb, valós világképzést nyújtja a mai összekapcsolt világgazdaságban folytatott üzleti tevékenység bonyolultságában. Az ISMS-ben szerzett akadémiai tapasztalatok minden eleme - a csapat alapú projektmunkától és a tapasztalati és a globális tanulási lehetőségektől az esettanulmányokon alapuló tanfolyamokig és a független tanulmányokig - az a célja, hogy a hallgatókat tovább növelje, mint amennyire lehetségesnek tartják, vezetők.Az ISMS kétéves programja egy MBA PGPM 3 Global Certifications csomagot tartalmaz Európából és az USA-bólGlobális üzleti vezetés HollandiábólÉlő projektek NémetországbólERP a Microsoft USA-bólHárom nemzetközi minősítési programGlobális üzleti vezetés: Olaszország, Hollandia, SvájcAz MBA mellett GBL-t is csinálsz. Ez olyan szakemberek számára készült, akik globális kilátásaikat és világméretű hálózatukat szélesítik. Minden modul itt globális szemszögből tanít, amely felkészíti Önt, hogy vezesse és irányítsa az embereket a határokon és a szervezet minden szintjén. Ez a program meghaladja a hagyományos üzleti diplomát, és átfogó oktatást nyújt a globális vezetési tudományok, valamint a kultúrák közötti kommunikáció, tárgyalások és a nemzetközi üzleti vezetés számáraA GBL egy 80 órás óraszámú on-campus program, amely mélyreható tanulmányt nyújt a globális politikai gazdaságról, vezetésről, stratégiáról, tárgyalásokról és a kultúrák közötti kommunikációs készségekről, amelyek a nemzetközi csapatok, funkciók és szervezetek sikeres vezetéséhez szükségesek.Vállalati élő projektek NémetországbólÉlő projektek Németországból: Ez a valós üzleti projekt egy gyakorlati tanulási tapasztalat egy koncentrált üzleti területen és egy adott németországi régióban, amely online képzésből, üzleti folyamatokból, átiratokból, helyszíni látogatásokból, magas szintű találkozókból és prezentációkból áll a helyi vállalkozásokkal , a kulturális vezetők, hogy megtanulják, mi teszi egyedülálló üzleti tevékenységet a régióban.Németország Projektek felveszik Önt az üzleti folyamatmérnöki és szoftveres ismeretekkelERP képzés: Domain alapú kezek a Microsoft Certified Consultants képzésébenKulcsfontosságú ERP modulok: A legkülönfélébb ERP modulok képzését biztosítjuk a diákoknak, például a terméktervezéshez, az anyagbeszerzéshez, a készletfelügyelethez, a terjesztéshez, a számvitelhez, a marketinghez, a pénzügyekhez és a HR-hez. Az üzleti vállalkozások általában különböző modulok kombinációját használják a back-office tevékenységek és feladatok kezelésére, beleértve a következőket:Elosztási folyamat menedzsment, ellátási lánc menedzsment, konfigurálás, árak, pontosság javítása, jobb projekttervezés, az alkalmazottak életciklusának automatizálása, a kritikus üzleti folyamatok szabványosítása, redundáns feladatok csökkentése, üzleti igények felmérése, számvitel, alacsonyabb beszerzési költségek, Az .ERP modulok segítséget nyújtanak egy szervezet adminisztrátorainak az egymással összekapcsolt vezetői műszerfalakon keresztül ellenőrzik és kezelik az ellátási láncot, a beszerzést, a készleteket, a finanszírozást, a termék életciklusát, a projekteket, az emberi erőforrásokat, az ügyfélkapcsolatot, az üzleti intelligenciát és az üzleti élet egyéb kritikus elemeit.Az ISMS a minőségi oktatást jelenti01: NAGYON TÖRTÉNT. GLOBÁLISAN ELISMERETTAz ISMS MBA a top 24 (2012-2014) rangsorolása a The Pioneer, a Sun Magazin, a Silicon Valley 2015 Bschool Survey. ISMS Business School az első dél-indiai országban, és közülük kevesen kapják meg a két legelterjedtebb MBA program akkreditációt az USA, Ausztrália és Új-Zélandon keresztül.02: NEMZETKÖZI BIZONYÍTVÁNYOK2 év szigorú és intenzív programja révén az ISMS MBA egy gyors MBA fokozat, amely lehetővé teszi, hogy MBA diplomát kapjon a Global Business Leadership Programtól és a The Phillips, Hollandia Innovation Management programjától.03: GLOBÁLIS MBA ERP CSOMAGBANA diákok választhatnak Globális MBA programcsomag öt hozzáadott értékű programokat együtt teljes személyiségfejlesztési modul.04: KÜLÖNLEGES FAKULTÁSAz ISMS Business School résztvevői 20 tapasztalt oktatókat kapnak az egész Indiából, mint mag, látogató és kiegészítő. Ezek a kari tagok a legjobb egyetemisták, üzleti tanácsadók és kutatók a saját területükön, PhD-k vezető egyetemeken.05: TANULÁS A SOKFÉLESÉGBŐLÖn több mint 25 államból álló és a különböző pedagógiai háttérrel rendelkező magas kaliberű egyének kiválasztott csoportjába tartozik majd. Szélesítsük meg a látókörünket és nyerjünk új perspektívákat, hogy hatékony vezető szerepet töltsünk be a globális üzleti környezetben.06: NEMZETKÖZI ÉLŐ PROJEKTEKMinden MBA résztvevő egy "élő" tanácsadói projekten dolgozik egy szponzor társasággal, amely különböző iparágakból származhat. A kar felügyelõinek útmutatása alapján osztálytermi leckéket alkalmazhat a való világ projektjeire, a piaci lehetõségelemzéstõl kezdve az iparág legjobb gyakorlati teljesítményértékeléséhez és ügyfél-intelligenciájához.07: FOKUS A GLOBÁLIS ÜZLETI VEZETŐSÉGRELegyen része a Leading People Globally programnak, amely két szemeszteren keresztül integrálódik. Olyan vezetőket táplálunk, akik képesek felfogni a bizonytalanságot, elfogadni a kétértelműséget és elismerni a szervezetek és piacok különböző természetét.08: NEMZETKÖZI EXPOZÍCIÓAz opcionális nemzetközi terepjáratokon keresztül, amelyek BSM-ként is ismertek, és cserébe és nyáron számos B-iskolával foglalkoznak.09: NAGY ÉS KÜLÖNLEGES ALUMNI HÁLÓZATLegyen részese az ISMS Alumni családnak, amely a Globális MNC-ben helyezkedik el az egész Indiában. Ön részt vehet az alumni tevékenységekben és élvezheti a kiváltságokat, amelyek hasznosak és hasznosak lesznek a karrierfejlesztéshez és azon túl.10: A LEGJOBB VÁLLALATI HÁLÓZAT EGYÉB.Pedagógia Bangalore ISMS-ben:Az esettanulmányok az ISMS fő tanítási módszerei - és összhangban vannak az együttműködésünk filozófiájával - csapatprojektek.Az aktív interakciót arra ösztönzik, hogy a hagyományos előadások nyitott vitákká válhassanak. A megbeszélések a tanárok és a társaik közötti szemtől szembe kerülő visszajelzésekhez vezethetnek.A szerepjáték és a szimulációk megosztják a reflektorfényeket a problémamegoldó munkamenetekkel. Vagy felkérhetik a hallgatókat, hogy tükrözzék az élettapasztalatukat, és megvitassák vezetői stílusuk forrását.A szigorú önelemzés az ISMS megközelítésének alapja a vezetés fejlődésének. A munkatársainktól és diákjainktól kapott visszajelzések ötvözésével az oktatással és a társak coachingjával a diákok olyan ismeretekkel rendelkeznek, amelyeket a hagyományos esettanulmányi módszer nem képes biztosítani.Független tanulás A kar egyik tagjának irányítása alatt a diákok saját érdeklődésüket fedezik fel, és új tudást hoznak létre saját karrierjük szempontjából. Bármelyik formája, tanítása és az ISMS-ben szerzett egyéb akadémiai munkák középpontjában a gondolkodó vezetők képességei állnak. Mindenki tanít az MBA programban, ami azt jelenti, hogy közvetlenül a legjobbakból tanul. Kisebb osztályméreteink azt jelentik, hogy személyesen ismerik meg Önt.Az európai diákcsereprogram olyan program, amelyben az IBS Bangalore-i hallgatók az intézményük valamelyik külföldi partnerintézményének külföldre menekülnek projektek elvégzésére, egy félévre külföldre, ipari látogatásokra vagy az interkulturális tevékenységekben való részvételre.A diákcsereprogram nemzetközi utazással járhat, de nem feltétlenül követeli meg a hallgatótól, hogy tanulmányozza saját országát.Európai csereprogramjaink lehetővé teszik a hallgatók számára, hogy tanulmányozzanak egy másik országban és környezetben, amely egy másik ország történelmét és kultúráját érinti.Az Bangalore-i ISMS-ben a "csere" kifejezés azt jelenti, hogy egy partnerintézmény elfogad egy hallgatót, de nem feltétlenül jelenti azt, hogy a hallgatóknak meg kell találniuk egy másik intézményt, akivel cserélni tudnak. Az Exchange diákok egy házigazda családdal vagy egy kijelölt helyen élnek, mint például hostel, apartman vagy diákszálló.Az ISMS Student Exchange program segít növelni a résztvevők megértését és toleranciáját más kultúrák, valamint javítása a nyelvi készségek és bővítése a társadalmi horizont. A diákcsere is tovább nőtt, miután a Globális gazdaság bővült. A csereprogramban dolgozó diák általában 4 hétig tartózkodik a fogadó országban, és a külföldi hallgatók, illetve a külföldi tanulmányokat folytató programok több hónapig is tartózkodhatnak a fogadó országban.Diákjaink: Szingapúr, Franciaország, Németország, Ausztria, Olaszország és Hollandia.Mentés @ ISMS B IskolaMi az ISMS-nél úgy véljük, hogy "a mentorálás olyan együttműködő tanulási kapcsolat a hallgatóink között, akik kölcsönös felelősséget és elszámoltathatóságot biztosítanak a mentális munkának a tiszta és kölcsönösen meghatározott tanulási célok elérése felé. A mentorálás az egyéneknek a fejlődés vagy az átmenet bizonyos szakaszaiban való segítségnyújtására szolgál, és tartós, de meghatározott időtartamra tart. A mentori kapcsolat fejlődési lehetőséget biztosít mindkét fél számára, és így kölcsönösen előnyös lehet.)A mentorálás olyan fejlesztési partnerség, amelyen keresztül egy személy megosztja a tudást, a készségeket, az információkat és a perspektívát, hogy elősegítse valaki más személyi és szakmai fejlődését. Mindannyiunknak szüksége van betekintésre, ami normális életünk és oktatási tapasztalatainkon kívül van. A mentorálás ereje az, hogy egyfajta egyfajta lehetőséget kínál az együttműködésre, a cél elérésére és a problémamegoldásra. A mentorálás személyre szabott jellege azt jelenti, hogy eldöntheti, hogy megtudja a leginkább releváns témákat és kérdéseket.Hogyan támogatja a mentorálás az egyéni fejlődést? ISMS BangaloreA mentorálás célja, hogy támogassa az egyéni fejlődést a karrier és a személyes funkciók révén a következő módokon:Karrierfunkciók A Bangalore-i ISMS-ben való elhelyezések: Az ISMS-elhelyezés a programok fő erőssége, Az ISMS Placement Cell kifejezetten az ipar-intézmény kapcsolódásának erősítésére és rendkívül egyedi működésére irányul. Segítséget nyújt az elhelyezéshez és támogatja a szolgáltatásokat a diákoknak. Ez magában foglalja a diákok számára az akadémikusok, pályafutás, munkahelyek, további tanulmányok, extra és társ-tantermi tevékenységek, sportok, játékok, fesztiválok, ipar-interaktív tevékenységek stb. Tanácsadását a diákok legjobb tehetségének feltárása érdekében. Az elhelyezés rekordja az elmúlt öt évben nagyon erős növekedést mutatott.Az előkészítő képzési programokat a házon belüli oktatók, valamint az ipar szakemberei végzik. Kiválasztjuk edzőinket a különböző szakmai testületekből és sok másból, akik képesek a diákok személyiségének alakítására és az ipar szükségleteinek kielégítésére. Az iparág vezetői megszervezik a pályaválasztási tanácsadási programot és az előkészítő képzési programot, és az elhelyező cella frissíti a hallgatókat az üresedésekről. A diákokat is tájékoztatják a siker legfontosabb pontjairól. Például az Infosys és a Deloitte ragaszkodnak ahhoz, hogy a diákok kitűnnek az angol nyelvű teszteken; Mahindra Satyam ragaszkodik ahhoz, hogy a diákok kitűnjenek az alkalmassági és érvelési előkészítő képzésben részt vevő csapatokban. Látogasson el a campusra és oktassa a diákokat a kiválasztási folyamatról, és képeket készítsen az interjúk hatékony kezelésére. Ebben a szemeszterben előkészítő műhelyek és az interjúkészségek elsajátítása is biztosított. Az egész elhelyezés folyamán az ISMS kezelése biztosítja, hogy minden apró részlet a személyiségfejlesztés, az egyetemi haladás és a gyakorlati tanulás tekintetében gondoskodik. Mire a hallgatók eljutnak a negyedik félévre, teljesen készen álltak a campus interjúra és elhelyezésre.Ezért a kezdetektől fogva minden diák jó üzleti cégekbe kerül, jó fizetési csomagokkal. A 2016-os 17 évben 100% -os kihelyezések történtek a 4. félév befejezése előtt, átlagosan évi 4,50 l / év.Szálló lehetőségek:Tágas szoba, ágy, dolgozóasztal, szék, almirahák, konyha, társalgó, közös kávézó reggeli, ebéd és vacsora részére.Wi-Fi, 24 órás biztonsági szolgálat és takarítási lehetőség [-]


AF Academy

India India Online New Delhi July 2018

Az AFA-rólAF Academy az Aqua Alapítvány szervezete, melyet a Társaságoknál lajstromoztak 1998-ban, mint non-profit szervezet. Az AFA képzést nyújtFelismerve a kormány által megfelelően elismert kurzusok szükségességét, az Aqua Alapítvány a Govt által létrehozott Singhania Egyetemmel csatlakozott. Rajasthan, a 2007-es rendelet 6 szerint. Ez egy UGC elismert egyetem Sec. Az UGC 1956. évi törvényének 2f. Pontja. Az UGC elismert egyetemek tanúsítványai világszerte elfogadottak.A… [+] z AF-SU legújabb eszközei a gyakorlati képzésnek a speciális kurzusokat kínáló diákok számára: Differenciális globális helymeghatározó rendszerek, globális helymeghatározó rendszerek, elektronikus teljes állomások, automatikus szintek, digitális többcsatornás szeizmográfok, gravimetrikus mérők, magnetométerek, földi behatoló radarok, elektromos ellenállóképesség Rendszerek, geofizikai szoftverek, topográfiai felmérési szoftverek stb.A kurzusokat rendszeres órákon való részvétel nélkül végzik el, és így még a dolgozó szakemberek számára is alkalmasak. Tanulmányi anyagokat biztosítanak a diákok számára, és elsősorban a szántóföldi felmérés területén a legkorszerűbb eszközökön folytatják a terepen való képzést [-]


Northpoint Centre of Learning

India Mumbai India Online July 2018

Northpoint Filozófia Az üzleti siker által létrehozott vezetői intelligencia. Vezetői intelligencia származik támadható ismereteket. Támadható ismereteket lehet létrehozni csak indukáló valós idejű gyakorlati dimenziót létező elmélet, amely valójában egy dokumentációt a múltbeli tapasztalatok. És hogy az igazi tanulás kezdődik, ahol az elmélet végződik. Ez vezet a sikeres karrier és virágzó szervezetekkel. Egyedülálló képzési modell Az eredmények több mint 500+ Northpoint d… [+] iplomások bizonysága az egyedi képzési modell, hogy a központ létrehozása és a következő. Minden tanfolyam lényegében folytatott együttműködésben a legjobb szervezetek a maguk területén. Ez biztosítja az érvényességét a tananyag, amely minden évben felülvizsgálandó és frissített összhangban iparág igényeit. Szoros kapcsolat az ipar, amely befogadja a javára képzett vezetők hoz vezető gyakorló vezetők képzése és mentor hallgatók számára a képzés. Legfontosabb kiemeli az Egyedülálló képzési modell vannak - Tananyag célja, egyeztetve a partnereket, hogy minden tanulási releváns és naprakész Minden képzés a kezében gyakorló vezetők, hogy a valós életben a tanulás az osztályteremben (100+ gyakorló vezetők tanítani Northpoint) Minden hallgató dolgozik a területen, és a vállalati gyakorlat az élő projektek Mentorprogram a fejlődés támogatására • Minden kör fejlesztése révén a program középpontjában a személyes fejlődési területeken, mint a prezentációs készség, időgazdálkodás, team munka, ápolás és az etikett, stb Tudományos kiválóság Sorolható a top hat "indiai zenei iskolák LEGJOBB MARKETING KOMMUNIKÁCIÓ & hirdetésszervezés iskola a Edutainment Awards 2015 A DNS Innovatív B-iskola innovációs díját épület Academic & Industry Interface 2015) Sorolható a top 3 hirdető iskolák Indiában a Edutainment Awards 2014 Ipari megtekintése Northpoint Center of Learning hiszi globális, egy változatos, multikulturális tanulási környezet, amely ad nekünk egy élvonalbeli és egyedülálló versenyelőnyt. Míg MBA képzések kölcsönöz alapismereteket Piackutató vagy marketing kommunikáció, a Northpoint programot hozza a borzongás speciális képzés szükséges Ipari Northpoint partnerek néhány az ország legnagyobb és legsikeresebb reklám- és marketing cégek. A piaci kutatási program közös kidolgozott Nielsen hozza meg az összes szükséges előfeltételek, amelyek segítik a diákokat abban, kezét a munkájukat kezdő napon. Northpoint Center of Learning hozta létre a Lintas Alkalmazottak Jóléti bízik, az egykori indiai részvényesei Lintas India Private Limited. Lintas India egyik vezető kommunikációs csoport 16 vállalkozások számára. Ez egy tagja a Lowe Worldwide, amely egy része a Interpublic Group of Companies, USA. Interpublic a világ egyik legnagyobb szervezete reklámügynökségek és marketing szolgáltatások cégek. Ez 43.000 alkalmazottja van világszerte 130 országban. [-]


Dayananda Sagar University

India Bengaluru July 2018

ÜDVÖZÖLJÜK DAYANANDA SAGAR EGYETEM Dayananda Sagar intézmények alakult a 60-as években egy ilyen látomásos, késő Sri Dayananda Sagar elkötelezett, hogy a tudás az embereket, átalakítja a mai diákok a felelős polgárokat és szakmai vezetői holnap. Dayananda Sagar Egyetem által létrehozott törvény a Karnataka állam 2014-ben épült, az imádnivaló örökölt és ihletett saját mérföldköveket, igényeinek kielégítése minőségi felsőoktatás ezen a részén a világnak. Leleplezése LEGACY… [+] Egyetemek nagy öröksége az egész világon a felbecsülhetetlen szerepe az egyes látnokok a világon. Az egyetemek nem rendelkező termékek előállítási különleges felhasználás és határozott életciklusát. Ezek aránya és kölcsönöz sokaság patakok tudás és hozzon létre csodálatos ember - tanult szakemberek és terjesztői tudás, hogy a világ egy jobb hely. Ezek egyetemek nagy jelentősége éltek át az évszázadok építési központok ismeretekkel és nagy alumni ilyen egyetemeken. Büszke arra, hogy része legyen VRE DSU büszke tagja a Dayananda Sagar intézmények család. Alapította Late Sri Dayananda Sagar a hatvanas évek elején (csak négy diák), DSI már átalakult a globális nevelés gépház, elosztva öt egyetemen, vendéglátás oktatás igényeihez mint 17.000 diák. Égisze alatt működő, a Mahatma Gandhi Vidja Peetha Trust Bengaluru DSI lehetővé tette az átalakulás több tízezer fiatal indiai és nemzetközi polgárok szakemberek különböző szakterületek. BEST-IN-osztályú létesítményeket Különben mi nagy kaliberű tantestület, a diákok kapnak egy kihívást jelentő tudományos környezetben jól felszerelt előadótermek, laboratóriumok, könyvtárak és kiváló számítógépes hálózati szolgáltatások. VRE is kivételes infrastrukturális diákok számára, akik rendelkeznek a szenvedély sport és játékok. A hostel lehetőség, amely magában foglalja a kulturális és rekreációs igényeit, ellát mind a helyi és a nemzetközi hallgatók. Ihlette INNOVATORS Kutatás, innováció és Inkubációs (elosztva 25.000 SFT ipari minőségű Labs) magját képezik VRE. Így nem meglepő, hogy a vitarendezési egyetértés megtette a következő logikus lépés: megalapozása, hogy átalakítsa a vállalkozói álom minden fiatal indiai és világpolgár valóra. Ha engedélyezi ezt a transzformáció aktív támogatásával iparági vezetők, ágazati szervek és a célzott 4 százezer négyzetméternyi modern kész mozog-infrastrukturális !. STELLAR TELJESÍTMÉNY - újra és újra Dayananda Sagar intézmények (DSI) állandó vezette a tudományos táblázatok minden területén a tudás állt ki a közepén egy tengeri intézmények jó hírnevének. A teljesítmények páratlan. A közelmúltban, a DSI biztosított 58 soraiban származó Visvesvaraya Technological University között 220 mérnöki főiskolák Karnataka (2014-ben). Különböző tanfolyamok KÜLÖNBÖZŐ szenvedélyek Kezdve tanév 2015-16, Dayananda Sagar Egyetem nyújtana tanfolyamok Engineering, Computer Applications, tudományok, művészetek és a menedzsment a alapdiplomával, Masters és PhD szinten. Támogatása a tudományos tevékenység a kiválósági központok ICT, egészségügyi, energia és Élettudományi, többek között a gyorsan változó szakirányokon. [-]


CAE

Egyesült Királyság Oxford Belgium Steenokkerzeel India Gondia Spanyolország Madrid August 2018 + 3 további

CAE a világon az ab initio repülésbiztosítási hálózat, amely világszínvonalú repülő iskolákkal rendelkezik a következő helyeken:Brüsszel, BelgiumGondia, IndiaMadrid, SpanyolországMelbourne, AusztráliaOxford, Egyesült KirályságPerth, AusztráliaPhoenix - Falcon Field, Amerikai Egyesült ÁllamokRae Bareli, IndiaTöbb mint 85 éves pilótaképzési szakértelemre támaszkodva, a CAE Cadet Pilot Képzési Programok az abilív pilótákra összpontosító ab initio képzést nyújtanak szerte a v… [+] ilágon. A programcsalád CPL, ATPL és MPL képzési útvonalakat foglal magában, melyek mindegyike premier alapiskolai kurzusokat kombinál, magas színvonalú repülési utasítást biztosítva a nemzeti légügyi hatósági követelményeknek megfelelően. Több mint 170 repülőgép flotta üzemeltetésével a CAE rendelkezik erőforrásokkal és szakértelemmel ahhoz, hogy évente 2 000 cadet pilótát képezzen.MIÉRT CAEÉlénk Campus ÉletSzoros kötésű közösségNagy repülési iskolák helyszíneiA legfrissebb repülőgép-flottaTöbb ezer elégedett kadétFolyamatos Karrier TámogatásInteraktív tanulásCAE Global Training NetworkCAE Parc Pilot Resources [-]


ESCP Europe Business School

Franciaország Paris Spanyolország Madrid Egyesült Királyság London Németország Berlin Olaszország Turin Lengyelország Warsaw Kína Beijing India Delhi September 2018 + 11 további

1819-ben alapították a világ első üzleti iskoláját, az ESCP Europe t egy gazdasági tudósok és üzletemberek csoportja alapította, köztük a közismert közgazdász, Jean-Baptiste Say és az ünnepelt Vital Roux kereskedő. Jean-Baptiste Say a gazdasági liberalizmus híve volt, és sokszor azzal a hitvallással járt, hogy a vállalkozói szellemet már 1800-ban alapította. A Vital Roux különösen ismert, mivel nagyrészt hozzájárult a Kereskedelmi Törvénykönyv 1807-es kidolgozásához, - innovatív p… [+] edagógiai gondolkodás. Ezért azt lehet mondani, hogy az ESCP Europe megteremtése jelenti az "üzleti iskola" fogalmát.Bár az ESCP Europe márka csaknem 200 éves történelmében fejlődött ki, az mindig is hű maradt az első három betűjéhez. 1819-ben az Ecole Spéciale de Commerce et d'Industrie néven, majd az Ecole Supérieure de Commerce nevet kapta, majd ötven évvel később, 1869-ben az ESCP-hez fejlődött. Miután a testvériskolájával, az Európai Vállalkozási Iskolával (EAP) 1999-ben az iskola kb. Egy évtizede az ESCP-EAP-nak nevezték. Végül 2009-ben az iskola neve az ESCP Europe be fordult, kifejezetten hivatkozva az európai örökségre és a helymeghatározásra.Az ESCP Europe nemzetközi köre már kora óta látható. Az 1824-es osztály már 15 különböző nemzetiségű nemzetközi diák 30% -át tette számon, köztük hét spanyol, öt brazil, öt holland, négy német és két amerikai. A nyelvoktatás az első tananyag lényeges részét képezte, amely a francia nyelvtan mellett angol, német és spanyol nyelvórákat is tartalmazott. 1825-től összesen tíz nyelvet tanítottak az ESCP Europe és a diákoknak legalább hármat kellett tanulniuk. Körülbelül másfél évszázaddal később az ESCP Europe újra úttörő szerepet ESCP Europe egy többcampus üzleti iskola létrehozásával. Az iskolai európai hívásokra való válaszadás érdekében 1973-ban nyílt meg Németországban és az Egyesült Királyságban az egyetemeken, majd Spanyolországban 1988-ban, Olaszországban 2004-ben és Varsóban 2015-ben. Egy egyre inkább globalizált világ kontextusában az ambíció Az ESCP Europe ma az igazán európai vezetők képzése azáltal, hogy elősegíti a humanista értékek és a vezetői oktatás közötti kapcsolatot. ESCP Europe valóságos európai ESCP Europe válik, amely a világ számára nyitott.Küldetés és értékekESCP Europe összekapcsolja és alakítja az üzleti világot a kulturális menedzsment ismeretek és gyakorlatok előmozdításával.A tanítási menedzsment interdiszciplináris szemszögből a legmagasabb szintű tudományos kiválóság, fejlesztünk kulturálisan intelligens, többnyelvű vezetők, akik nyitott, alkalmazkodó és felelős.Mint vezetők és vállalkozók, az ESCP Europe végzettjei felkészültek a globalizált világban való vezetésre és inspirációra.Tények és irányítás6 ESCP Europe kampusz Berlinben, Londonban, Madridban, Párizsban, Torinóban és Varsóban.Háromszoros akkreditált: AACSB, EQUIS, AMBAA világ első üzleti iskolája (1819-es évek)Több mint 140 kutató-aktív professzor, akik több mint 20 nemzetet képviselnek 6 egyetemen90 társult professzor, 30 vendégprofesszor, több mint 800 szakember és szakértőTöbb mint 120 egyetemi szövetség Európában és a világbanTeljes portfólió; Bachelor, Masters, MBA, PhD és Executive Education4 600 hallgató 100 különböző nemzetiségű programban5000 testreszabott résztvevő a testreszabott képzésben és a felsőoktatásban50.000 aktív alumni a világ több mint 150 országábanAz európai kormányzás, amely az iskola mély európai identitását képviseliRendszeresen rangsorolták a világ legjobb üzleti iskolái közöttCampusesESCP Europe egy határokon átnyúló több-campus üzleti iskola megkülönböztető modellje az európai identitásunk középpontjában áll. Az ESCP Europe a hat európai városban működő hat városi egyetemével aktívan részt vesz egy európai irányítási kultúra kialakításában, és lehetővé teszi az iskola számára, hogy egyedülálló típusú kulturális üzleti oktatást kínáljon:BERLINLONDONMADRIDPÁRIZSTORINOVarsó [-]


Nalanda University

India Delhi Patna July 2018

Nalanda egy szó ismert az egész világon, és évszázadok óta. Ez áll egy egyetem, amely vonzott hallgatók és oktatók szerte Ázsiában és még messzebb. Ez volt a kiválósági központ nemcsak a buddhista tanulmányok és filozófia, hanem az orvostudomány és a matematika is. Tanítás után több ezer diák évszázadok, Nalanda megszűnt annak létezését csak az egyetemek kezdtek megnyílni a Bologna, Párizs és Oxford elején a második évezred CE. A váltás a tudásközpontokhoz keletről nyugat szimbo… [+] lizálta az esetleges hatalomátvétel követő egy fél évezred. Van most egy tökéletes alkalom, hogy újra a megszentelt univerzalizmusa Nalanda mint tudásközpont. A második évezred CE véget ért egy hatalmas újjáéledése Ázsiában évszázadok után a stagnálás, osztás és a hanyatlás. Ázsiában ma egyet jelent a dinamikus vállalkozói és innovációs kultúra, amely a tudáson és a vállalati nem megfeledkezve a múlt még nem mernek szembenézni a jövőben. Ázsiai országok jönnek össze kovácsolni a kontinens alapján az alapjait a béke és harmónia. A döntést a kelet-ázsiai csúcstalálkozón 2007-ben, ülésén Cebu, Fülöp-szigetek, hogy hagyja jóvá a tervet, hogy helyreállítsák a Nalanda Egyetem hangsúlyozza elkötelezettségét ezeknek az értékeknek. A kihívás az, hogy megfeleljen a kiválóság a Nalanda az első évezred CE a harmadik évezred CE. A University of harmadik évezred kell lennie univerzalista annak kilátások, nyitott áramok gondolkodás és gyakorlat a világ minden tájáról, és van, hogy válaszoljon az igényeinek a világon, ahol mérföldre, hogy utazás előtt biztosítani képes a béke és a jólét a saját tőke és a remény minden ember számára a világ. Mindenekelőtt Nalanda kell egy tudásközpont és a legkiválóbb egyet. Elsődleges funkciója legyen kihasználni a legtehetségesebb létrehozására és terjesztésére az új tudás, valamint a helyreállításában értékes régi betekintést szenvedett szándékos hanyagság. Nalanda nyitottnak kell lennie, hogy a diákok a világ minden tájáról kiválasztott és vágy és befogadóképességét ismereteket a különböző területeken. Rendelkeznie kell ismét, mint korábban, a legjobb tudósok és kutatók számára, hogy hozzon létre, és újra tudást. Meg kell megfizetni élénk életkörülményei is alkalmas lesz gondozásáért a következő generáció - azok gyermekeinek létrehozásának és helyreállításában a kiválósági központ. Meg kell igazítani a természet ritmusának hol található és gazdagítja az életét az ember a környéken. Nalanda lesz új, de akkor arra törekednek, hogy olyan jó, mint a régi önmagát, ha nem jobb. A neve kell verődve szerte a világon, mint egy hely, ahol az emberek mennek keresni, valamint hozzá a tudásnak és menni tőle terjesztése gyümölcseit mindenütt. Meg kell meríteni a legjobb forrásai Ázsiában és a világ, és visszafizeti sokrétű a pénzverés új és értékes betekintést az, hogy a világ jobb minden. Létrehozása Nalanda Egyetem Nalanda Egyetem követően hozták létre a folyosón Nalanda Egyetem törvény 2010-ban mindkét házában indiai parlament. Az Akadémiai műveletek Egyetemen 2010 szeptemberében kezdődött. Legacy of elődje Mivel a glasgow-i ősi Nalanda Egyetem volt az internacionalizmus az új Nalanda is premised ugyanaz. Ez egy ébredés Egyetem, amely a nevét az ősi elődje, amely továbbra is a legrégebbi ismert központjában szervezett felsőoktatás a világon. Tekintettel a hatalmas rezonancia Nalandát különösen Kelet-Ázsiában úgy döntöttek, hogy egy új Nalandát megállapítható, közel a helyén az eredeti. Felhatalmazás Nalanda Egyetem Ez egy Nemzetközi Egyetemi charter és kutatási egyetem nyitott posztgraduális tanulmányok és a fenti .A Egyetem jelölték intézmény fontos az indiai kormány. nemzetközi Pedagógia Köszönhetően a nemzetközi jellegét az egyetem, elengedhetetlen volt, hogy a pedagógia nyilvánított tudás Nalandát egyedinek kell lennie, és a globális .A különböző tagjai az oktatási igazgatóságot, kar és a diákok különböző részein a világ, katalizátor ennek elérésében feat. felvételi 2017-2018 Pályázni lehet a kétéves lakossági posztgraduális programok az alábbi iskolák Nalanda Egyetem: School of Historical Studies School of Ecology and Environment Studies Iskola buddhista tanulmányok, a filozófia és összehasonlító vallástudomány gördülő felvételi Az egyetem következik gördülő felvételi. Az egyetem felméri azokat az alkalmazásokat, a shortlisting és interjúk a jelöltek rendszeres időközönként. A szűkített listán szereplő jelölteket a megkérdezett január 2017-től. A jelöltek megjelenő végső vizsgálatát a főiskolai diplomát 2017-regisztrációt is Felvételi .A férőhelyek száma korlátozott, és tele van az első jön, az igénylési sorrend alapján. Korai alkalmazások segítségével rögzíteni a helyet az iskola és szállás a választás. Ahhoz, hogy elkerülje a kellemetlen meglepetéseket a következő fronton célszerű alkalmazni felvételi legkorábban. Posztgraduális tanulmányokat Nalanda Egyetem intenzív és intellektuálisan igényes. A pályázóknak vállalniuk kell, hogy elmélyülni szigorú tudományos ütemtervet, amely magában foglalja mind a tantermi és terepi munka. Utolsó iránti kérelmeket az első fordulóban a felvételek az április 1. 2017. [-]


Amani Institute

Kenya Nairobi Brazília Morro de São Paulo India Bengaluru January 2019 + 1 további

Miért léteznekKüldetésünk olyan szakemberek fejlesztése, akik társadalmi hatásokat teremtenek.Sokat kellő tehetséget és kapacitást kell létrehoznunk a társadalmi problémákkal foglalkozó szervezetek számára, lehetővé téve a hatékonyabb munkát az egész szociális szektorban.Feladatainkat olyan új oktatási és képzési modellekkel hoztuk létre, amelyek segítenek az embereknek gyakorlati készségeket és tapasztalatokat fejleszteni, megérteni saját vezető útjukat, és megszerezzék a hos… [+] szú távú karrier sikeréhez és személyes teljesítéséhez szükséges globális hálózatokat.Végső célunk az, hogy minél több embert láthassunk, akik teljesítik a karrierjüket, ahol pozitív hatással vannak a világra.A mi történelmünkAmani Institute 2011-ben alapította Roshan Paul és Ilana Rabbat, Indiából és Argentínából, akiknek együttesen 25 éves tapasztalata van a szociális vállalkozói tevékenység világszerte. A világ nagymértékben különböző részében végzett pályafutásaik során első kézből tanúskodtaka növekvő éhség az értelmes karriert az emberek, akiket találkoztaka vezető szervezetek magas színvonalú tehetségének iránti igénye a világ minden táján, ésa felsőoktatási rendszer hiányosságait (beleértve a saját legmagasabb rangú egyetemeiket is), hogy megfeleljen ennek a kétirányú igénynekA felsőoktatás és a munkaerőpiac közötti széles körben elterjedt szakadékra reagálva létrehozták az Amani Institute - a tanulás intézményét, amely a világ legnehezebb problémáit kezelő vezetők új generációjának előkészítésére helyezte a hangsúlyt. A neve származik a szuahéli szóból a békéért. Az "aman" gyökérszó jelenti a békét vagy a stabilitást minden országban a Marokkó-Indonézia ívében.Amani Institute 2013-ban, 2013-ban Sao Paulo-ban és 2017-ben indult Indiai Bengaluru-ban nyitotta meg kapuit Nairobiban.HatásunkAz értékeinkMiért nem egyetem?McKinsey meggyőzően állítja, hogy a [tehetséghiány] problémájának nagy része az, hogy a pedagógusok és a munkáltatók párhuzamos univerzumokban működnek -, és hogy a megoldás nagy része abban rejlik, hogy összekapcsolja a két univerzumot. Az Economist | A nagy mismatchAzáltal, hogy nem akarunk egyetemessé válni, fenntartjuk azt a képességét, hogy oktatási modellünk tekintetében innovatív maradjunk, és szorosan illeszkedjünk a munkáltatók igényeihez. Ez azért van, mert az egyetemek nem biztosítják megfelelően a bejövő alkalmazottak értékét a munkáltatók, és a munkáltatók nem értékelik az egyetemek jólétét. Bár az egyetemek egyre növekvő keresletet szenvednek el, hogy több lehetőséget nyújtsanak a tapasztalati tanulás szakmai fejlődésére, az iskolai eredmények felé való orientációjuk azt jelenti, hogy nem tudják ellátni a legtöbbet a munkáltatókkal. Az egyetemekkel való szoros együttműködésben reménykedünk abban, hogy támogatni tudják az általuk tanuló diákok és munkáltatók által igényelt oktatás típusát. [-]


English Training Lounge

Egyesült Arab Emírségek Abu Dhabi Argentína Buenos Aires Kolumbia Bogotá Brazília Rio de Janeiro Chile Santiago Mexikó Buenavista Dubai Thaiföld Bangkok Kína Beijing India Delhi Vietnam Hanoi Hongkong Hong Kong Malajzia Kuala Lumpur Szaúd-Arábia Riyadh Koreai Köztársaság Seoul Shanghai Szingapúr Singapore Tajvan Taipei Japán Tokyo Indonézia Jakarta Spanyolország Barcelona Németország Berlin Svájc Bern September 2018 + 39 további

Egy angol nyelviskola, hogy te irányítod ... Az angol képzés Lounge megértjük, hogy a modern világ nem áll meg csak azért, mert szükségünk van rá, hogy! Ez az oka annak, ETL kínál egy angol nyelviskola, amely olyan rugalmas, mint amire szükség van, hogy legyen. Mi szállítjuk angol nyelvű képzési időben és helyen az Ön által választott! Nem vagyunk egy 9-5 angol, mint második iskola, mert tudjuk, hogy az élet a nap 24 órájában, a hét 7 napján. Mi az angol képzés Lounge büszke… [+] arra, hogy a világ egy angol mint második nyelv iskola, hogy szó szerint kéznél! Angol képzés Lounge - egy angol nyelviskola a globális tanterem Üdvözöljük, bárhova is kíván lenni! AZ ANGOL KÉPZÉS LOUNGE Tanulmány angol egy időben és helyen, hogy Önnek Tanulmány egy tapasztalt angoltanár Csatlakozás egy globális angol tanulási tapasztalat Egy üzenetet az alapító - DAN NEWTON Angol képzés Lounge jött létre 2009 decemberében, mint egy ötlet volt, hogy tovább támogassa a szakmai ESL diákok főiskolán tanítottam a rijádi Szaúd-Arábiában. 2011-ben angol képzés Lounge bejegyzett korlátolt felelősségű társaság, és mentünk egy támogató csoportot, hogy egy angol oktatási és képzési iskola egy globális elérhetőségét. Egyértelmű volt, hogy az igényeit sok angol nyelvet tanulók nem voltak kőbe vésve, és hogy minden diák volt saját külön angol tanulás vágyak. Mi össze több felmérést, hogy megtudja, pontosan milyen típusú angol oktatása és képzése potenciális hallgatók akart. A kapott adatok azt mutatták, nagy mennyiségű elégedetlenség hagyományos ESL tanfolyamok és egy csomó, amit tanítottak az osztályban volt sok nem releváns, hogy a diákok tanulmányi vagy karrier utak. Ezzel az információval akartam tervezni egy angol nyelviskola ez volt a tanuló kínál, amire szükségük van, és azt szeretnék, hogy a számukra, hogy a lehető legtöbbet hozza ki a tanulási tapasztalat velünk. Tudtam, hogy ETL kellett lennie, mint a rugalmas és változatos ami az angol nyelvű oktatás és képzés, az igények az egyes diák. Röviden, mi volt, hogy specifikus mi tantervek és kínálnak annyi angol tanulási utak által megkövetelt összes ESL tanulók. Célunk, hogy a világ vezető online és szemtől szembe nyelv iskola / szervezet, és úgy vélik a siker kulcsa az egyszerű képzések megfeleljenek ügyfeleink és a tanulók igényeinek. Attól függően, hogy az ügyfél igényeinek, tudunk szállítani egy teljesen személyre szabott képzési program, vagy ha szükséges, szervezettebb, a hagyományos tanulási út - minden időben és helyen, ami kényelmes a tanuló számára. Remélem, hogy mindenki, aki jön, hogy tanulmányozza, és a vonat az angol képzés Lounge a legjobb élményt a lehető és a haladás az angol tanulmányok, hogy elérjék a jövőbeni célok. Daniel Newton - alapítója és igazgatója angol képzés Lounge, ETL Részvételi díjak és KÉPZÉS BLOCKS A tanfolyamok a leszállított képzési blokkok 4, 6, 8, 10 vagy 12 órával a lehetőséget, hogy add-on több órán át, ha szükséges. A vállalati ügyfelek kínálunk egy testre szabott blokk tanulmányi vagyis inline azok sajátos angol képzési igények - (Gyakorló blokkórát függ a tanulmányok és az angol követelmények). Kérdezd meg magadtól: „Ha akarom, hogy az életben?” Angol képzés Lounge azon az elven alapul, hogy az angol nyelv elviszi tovább. További a személyes életében, továbbá a szakmai életben, és tovább a tudományos életben. A legnagyobb ajándék, Anglia adta a világnak az angol nyelvet. Úgy gondoljuk, hogy mindenkinek megvan a képessége, hogy tanulni és fejlődni angol nyelvtudás, vagy bármely más nyelven. Abban ETL elviszi, hogy egy lépéssel közelebb megvalósítása a teljes potenciálját ... szívesen, bárhova is kíván lenni! HOGYAN MŰKÖDIK Az angol képzés Lounge tanulási módszer adja a tanuló képes beszélni angolul magabiztos és hiteles módon. Ez kínál jelentős javulást a tanuló hallgat és szövegértési készség. Ez viszont azt eredményezi, hogy egy folyamatos és ütemes angol olvasási képesség és a kiejtés. LESSONS ETL programokat kínál a tanulmányt, amely könnyen beilleszthető bárki életmód. ETL tanulók csatlakozni a mi oktatók személyesen vagy online módon számos konferencia és állványok, Skype @ ETL-angol a legnépszerűbb. Miután minden 50 perces leckét a tanuló következik egy lista a dolgokat, hogy most már nem, és azt mondják, az angol vagy a kiválasztott nyelven a tanulmány. A tréner segíti a tanuló kezdi, hogy kiemelje és elismerik a hibáikat és területek az angol / nyelvi képességeit, hogy javítani kell. Irányításával a ETL a tanuló valóban elindul, hogy felfedezze angol vagy nyelvi tanulmányi maguknak! [-]


Edureka

India India Online July 2018

ÜDVÖZÖLJÜK EDUREKA Edureka egy élő és interaktív e-learning platform, amely forradalmasítja profi online oktatás. Kínálunk oktató által vezetett tanfolyamok által támogatott online források, valamint a 24x7 on-demand támogatás. Biztosítjuk, hogy a szakemberek a rugalmasságot, hogy megtanulják a saját idő és a hely, még a mobil eszközök. Edureka tanfolyamok speciálisan kurátora a szakértők, akik nyomon az IT-ipar egy sólyom szeme, és reagál a várakozások, változások és követ… [+] elmények az ipar, és beépíteni azokat a kurzusokat. Jövőképünk Ahhoz, hogy a tanulás egyszerű, érdekes, megfizethető és hozzáférhető millióinak tanulók az egész világon. Küldetésünk Hogy hozzon létre egy alternatív tanulási platform, egy egyedi tanulási módszer az élő interaktív online kurzusok mellett 24x7 támogatás. Célunk, hogy képessé ügyfeleink képességek, amelyek segítik őket frissíteni a karrier és életük javítása. Kihasználva a technológia és az épület egy ökoszisztéma ipari szakemberek és a tanulók, célunk, hogy lesz a legnagyobb és a legtöbb megnyerő tanulási platform a földön. OKOK velünk dolgozni Világszínvonalú csapat Kap egy esélyt, hogy működjön együtt a legjobb az iparágban. Bunös korábbi vezetők fentről cégek székhelye ki a Szilícium-völgy, öregdiák IIT, IIM, ISB, University of California, University of Chicago. Get mentora legjobb koponyái az iparban. Kreativitás és függetlenség Abban Edureka, javasoljuk, hogy vegyék kézbe és lehetővé teszi, hogy a saját döntéseit. Engedd szabadjára a kreativitást és kihozza a legjobbat. Nem kell a vezetők. Van vezetők, akik szívesen segít növekszik és eléri a céljait. A Collaborative Munkahely Átláthatóság és őszinteség - két mantrák Nagyon komolyan vesszük. Együttműködés kulcsfontosságú, és mindenki megközelíthető minden alkalommal. Tetejére fel, mi vagyunk az egyik első induló Indiában használja a Facebook @ Work, a társadalmi eszköz az együttműködés és üzenetküldés. Tehát ne használjon túl sok e-mailt. Munkánk történik a facebook-on! És igen, mi eléggé laza öltözködési kódot is! Learning - A Way of Life Azt a szabadságot, hogy vizsgálja meg, és fejlődni. Attól függően, hogy az érdeklődését, és alkalmassági, meg lehet tanulni, részt, és hozzájárul az üzleti, minden szinten és függőlegesek. Azt is ingyenes hozzáférést biztosít a teljes repertoárját tanfolyamok. Javasoljuk, hogy fel-készség és tanulni velünk. [-]


Indian School of Business and Computing

India Bengaluru July 2018

Kiválóság: A skóciai Nyugat Egyetem a világ egyetemeinek 5% -ában helyezkedik el. Amikor befejezi az UWS kurzust az ISBC-től, az odaítélt végződés megegyezik a skóciai Nyugat-egyetem skóciai campusának hallgatóinak.


Hindihour

India Jaipur July 2018

Otthoni tartózkodás Hindi Immersion Program külföldieknek a Hindihour .comIntenzív nyelvtanulás hindi nyelven és három-négy hetes otthoni tartózkodás Jaipurban, amely tovább segíti a kultúrák közötti tanulás lehetőségét.A program otthoni maradást biztosít a helyi családokban, ahol a hallgatóknak lehetősége nyílik arra, hogy a családjával hindikat gyakoroljanak. A programot Jaipurban, Rajasthan színes fővárosában és az egyik leginkább kulturálisan élénk városban indítottam Indiában.H… [+] indi tanulásA program változatosságot kínál a tanfolyamban, szem előtt tartva a tanulók változatos szintjét a kezdőktől kezdve. Normál tanfolyamunk a nyelvtanórák és az egyéni gyakorlatok között oszlik meg, ahol az oktatás tartalma angol és hindi marad.A program rugalmassága a legfontosabb jellemzője. A diákok igényelhetnek hosszabb vagy rövidebb időt is.A kurzus után a diákok is folytathatják az elért eredményeket az online tanórákon keresztül.A tanfolyamok egész évben rendszeresen futnak. A jelentkezéshez töltse le és küldje el a jelentkezési lapot a Hindihour .Látogasson el hozzánk, és vegye be a bevezető osztályt ingyen, tudni fogja, miért Hindihour .com a legjobb hely a tanulás hindi az indiai. [-]


IIFA LANCASTER DEGREE COLLEGE

India Bengaluru July 2018

Lancaster intézménycsoportA IIFA-Lancaster a LANCASTER Intézetcsoport egysége, amelyet 1991-ben hoztak létre a hit, a kötelezettségvállalás mottójávalLANCASTER Intézmények csoportjainak oktatási központjaiKalabharathi köziskola, Mysore.Kalabharathi B.Ed College, Mysore.Kalabharathi előiskolai egyetem, Mysore.Lancaster Institute of Hotel Management, Bangalore.IIFA Lancaster Intézmény Belsőépítészeti Tervezés, Divattervezés és Animáció, Bangalore.A IIFA az Indiai-Bangalorei S… [+] zilícium-völgy szívében helyezkedik el, a Heritage city-Mysore negyedben. Az intézmény India egyik vezető tervező és animációs intézménye. Olyan képzést biztosít, amely elősegíti a foglalkoztatható készségeket és növeli a társadalmi jelentőségét. Az intézmény a tervezésben és a technológiában specializálódott képzést nyújt. Az intézmény iparági kitettséget nyújt a technikai és gyakorlati ismeretek mellett. Az intézmény innovatív oktatási módszereket és gyakorlatokat alkalmaz, és olyan korszerű környezetet biztosít, amely ösztönzi a diákok tanulási érdeklődését.KarunkAz IIFA Indiában a technológia-alapú kreatív oktatás Indiában működő premier képzési intézete. Elkötelezett intézményünk kreatív készségfejlesztést kínál a kereskedelemben, a menedzsmentben, az újságírásban, a számítógépes alkalmazásokban, a belsőépítészetben, a divattervezésben és az animációban. Csapatunk sok tapasztalt szakemberrel rendelkezik, akik sok fegyelmezett oktatási rendszert irányítanak és teszik. A diákok egyedülálló képzési programokat találhatnak a gyakorlati tárgyak expozíciója érdekében. Követjük az oktatási mintákat és rendszereket. A diákok felelősséget vállalnak fényes jövőjükért. Egyéni kapcsolatot tartunk mind a hallgatókkal, mind a kar tagjaival, hogy nagyobb átláthatóságot biztosítsunk. Karunk olyan programokat fejlesztett ki, amelyek célja a fiatal elmék részletes megértése a Design világ számára.A hallgatóknak tudniuk kell, hogyan működik sok tervező világa. Műszaki kari csapata arra ösztönzi a diákokat, hogy fejlesszék kreatív potenciáljukat, és oktassák őket a professzionális tervezői üzletág működéséről. Ez végül segít nekik olyan tervezési iparági megoldásokat kidolgozni, amelyek megfelelnek a piac jelenlegi igényeinek. Tapasztalt edzőink, akik termelési tapasztalattal rendelkeznek a területükön, a 2D, a 3D animáció, a grafika magas színvonalú szakképzettségét képezikDiákközösségA hallgatók gyakorlatát elsajátítják, és gyakorlati készségeket elsajátítanak olyan projektek készítésével, amelyek olyan késztermékeket fogalmaznak meg és hoznak létre, amelyek segítenek a tervezési folyamat elsajátításában, és arra ösztönzik őket, A hallgatóknak gyakornokok is rendelkezésre állnak, amelyek az iparágon belül létfontosságú tapasztalatokat nyújtanak. A diákok képesek felismerni a készségeket készletek szakmai és élő projektek, és amely segít nekik kiválasztani a karrier magukat. A design a kreativitáson alapul, hogy új megoldásokat találjon a régi és felmerülő problémákra.A diákok saját biztonságos helyet biztosítanak arra, hogy bátran felfedezzék a hagyományos gondolkodásnak megfelelő új perspektívák szintézisét. Elköteleztük magunkat minden tanuló sikere mellett. A IIFA Lancaster olyan hallgatói támogatási rendszereket és csúcsminőségű technológiákat kínál, amelyek mind beépülnek a tanulásba. A IIFA Lancaster film a diákoknak kulcsfontosságú összetevőket biztosít a belsőépítészet, a divattervezés, a kereskedelem, a menedzsment, az újságírás, a számítógépes alkalmazások és az animációs ipar sikeréhez, hogy megfeleljenek az egyéni karriertevékenységüknek. Az IIFA Lancaster, Gyártó-alapú képzést biztosítunk a hallgatóknak. Az IIFA Lancaster minden hallgatója az egyik legjobb animációs iparban és a design cégeknél helyezkedik el.Miért IIFA Animációs Intézet?Edzünk és tanítunkAz IIFA egy korszerű lakóépület, amely magas szintű ipar-központú, professzionális programokat kínál a lakberendezés, a divattervezés, az animáció, a videojáték, a grafikai tervezés, az újságírás, a tömegkommunikáció, a vizuális kommunikáció, a marketingmenedzsment, a szállodakezelés, a pénzügyek Menedzsment, textilkezelés, üzleti menedzsment, repülőgépészeti tudomány, számítógépes alkalmazások, építészeti technológia. A IIFA elkötelezte magát, hogy vezetővé válik a kreatív kiválóság központjává, amely alakítja a tehetséget, vezeti a változást.Célunk egy interdiszciplináris környezet megteremtése a felsőoktatáson keresztül a Design, Animáció és Technológia területén. Széles körű tapasztalataink és ismereteink a tervezés és az animáció terén adnak bennünket a speciális képzésben. Innovatív megközelítés révén felismerjük kreatív készségeit, és extra polírozást biztosítunk Önnek egy teljes animációs szakértővé. A tantervet a professzionális oktatók csoportja tervezte, akik a tervezés és az animáció terén tapasztalták. Új innovációt biztosítunk ebben a kreatív tervezési és animációs területen, hogy új dimenziókat adhassunk a tanulók tanulási képességeinek.Az IIFA világszínvonalú infrastruktúrával és modern oktatási lehetőségekkel rendelkezik, hogy tanulóink ​​számára változatos tanulási környezetet biztosítson. Innovatív pedagógiaunk olyan gyakorlati tanulással foglalkozik, amely a nélkülözhetetlen tapasztalattal rendelkező oktatók által támogatott, akik megértik a globális iparági gyakorlatokat. Támogatjuk hallgatóinkat a tervezés és az animáció oktatásának globális színvonalával. [-]


Institute for Design Led Entrepreneurship (IFDE)

India Pune July 2018

Holisztikus megközelítést kínálunk a vállalkozói képzés számára, hat tantétel alapján. Diplomások lesz stratégiai gondolkodók, magas szintű tervezési készségek, erős iparági betekintést, és képesek lépték gyors és sikeres.A vállalkozói siker hat tételeProbléma meghatározásAz indítás egyik legfőbb oka az, hogy megoldódott a probléma megoldása, vagy olyan probléma megoldása, amely nem érzékeli a felhasználó észlelt értékét. A tervezés-vezérelt módszertanokkal történő probl… [+] émamegoldás bizalmat és hitelességet teremt a megfelelő megoldás kiépítésében.Üzleti vágyakozásSokszor, a vállalkozók, akik szenvedélyesen és motiválták kreatív hajtásukat, lemondanak az alapvető üzleti fundamentumokról, amelyek meghozhatják vagy megszüntethetik a törekvést. A szervezetektől a pénzügyekig, a marketingig, a kommunikációig és az értékesítési stratégiáig való felvételig, egészen az operatív és technológiai infrastruktúráig és a termékmenedzsmentig, folyamatosan és fokozatosan döntő fontosságúvá válnak napról napra, amikor elmozdulunk egy ötletből a végrehajtásba.SzemélyiségA vállalkozói törekvések kezdetekor emberek. Mivel mindenki a piacon a legjobb tehetségért küzd, a partnerek kiválasztása a megfelelő munkaerő-toborzási és fejlesztési stratégiákkal, az egészséges és rugalmas kultúrával korai növekedési lendületet ad, és jelentős versenyelőnyt jelenthetStratégiai előrelátásAz elképzelések megvalósításának korai igényei alapján, a mindennapi működési igények igényei alapján gyakran indítanak korai myopiát, amely megszünteti a kontextusban bekövetkező változások közel és hosszabb távú befolyásolásának képességét. Ehhez állandó, széles objektíves megközelítésre van szükség ahhoz, hogy megvédje életében a korai, végleges és későbbi szakaszokat.Üzleti modell innovációSem mély zsebek, sem csúcstechnológia vagy vad ötlet nem garantálja a sikereket. Valójában sok esetben a beruházásokra nem is szükség van sikeres üzletre. De a siker legfontosabb elemeinek azonosítása nagyszerű előrelépést jelent a lehetőségek javítása érdekében, újratervezéséhez, megzavarásához vagy akár törléséhez.Felhasználói viselkedés / tervezésAxiómának tulajdonítjuk, hogy vállalkozásaink középpontjában az emberközpontúak és érzékenyek a változatos lakosság változó szükségleteinek és kihívásainak. A felhasználói viselkedéstervezési módszertanokat, a társadalomtudományt és az emberközpontú kapcsolódási pontokat használjuk fel arra, hogy értékes, elérhető és vonzó tapasztalatokat hozzunk létre.Ki kell alkalmazniDiákok, akik fejleszteni szeretnék a tervezést, az innovációt, a távlatokat és a vállalkozói készségeket, a vezetői képességeketMunkavállalók, akik vállalkozóvá válnak, vagy saját magukra indulnakA jelenlegi induló vállalkozások, akik a formális oktatás és a mentorálás révén sikeresnek tartják készségüketKüldetésünk az IfDE-ben az, hogy olyan sikeres vállalkozókat hozzunk létre, amelyek megakadályozzák az induló kudarc legfontosabb statisztikáit, és fenntartható, hatásos és felelősségteljes globális befolyással bíró újításokat építenek.PartnereinkA Human Factors International (HFI) a felhasználói élmény (UX) globális vezetője, több mint 30 éves tapasztalattal. A HFI kifejlesztett egy kiforrott keretet, amelyet mindenféle UX projekthez optimalizáltak - komplex, nemzetközi vagy kritikus fontosságú. A HFI bizonyított tervezési módszert kínál, míg az időben tesztelt HFI FrameworkTM zökkenőmentesen összekapcsolja a felhasználói központú tervezési folyamat minden részét - a végrehajtó szándéktól és a digitális stratégia és a végső termék között - egyetlen töretlen Arany szálon.Yuj Design - A legmagasabb szintű dizájn cég, amely számos megkülönböztetést mutatott az UX alkalmazásokban. A különböző portfólió eredmények és elkötelezettségek, amelyek vezetnek hatásos üzleti és tehetségfejlesztés. A teljes tulajdonjog kultúrája, és a kiváló design tehetség és a szabadalmaztatott formatervezési módszerek alkalmazása révén kiváló teljesítményt és szállítást eredményez, közel kétezer nemzetközi projektben és több mint száz ügyfelében.A QAI Global Services megkönnyíti a versenyképesség fokozását sokoldalú beavatkozások révén, amelyek üzleti fejlesztéshez vezetnek, tanácsadással, emberekkel, folyamatokkal és operatív értékelésekkel, teljesítményértékeléssel és minőségi outsourcing révén. [-]


Access Masters

Brazília São Paulo Mexikó Buenavista India Mumbai Olaszország Milan New Delhi Franciaország Paris Oroszország Moscow Rio de Janeiro Libanon Beirut Németország Munich Kolumbia Medellín Ukrajna Kyiv Belgium Brussels Peru Lima Bengaluru Bogotá March 2019 + 23 további

A 2018 Access Masters Spring Tour január 24-én kezdődik Brüsszelben megrendezett rendezvényen, melynek során a Masters pályázóknak lehetősége nyílik arra, hogy megfeleljenek a legjobb One-on-One iskoláknak.2018 januárja és április között a Tour lehetővé teszi a leendő pályázók számára, hogy 17 európai, latin-amerikai, indiai és közel-keleti eseményekkel találkozzanak vezető nemzetközi egyetemekkel és üzleti iskolákkal. Az Access Masters Tour először látogat Berlinbe és Br… [+] üsszelbe. Keresse meg a teljes ütemezést az accessmasterstour.com eseményoldalánTestre szabott oktatási tapasztalatAz Access Masters során az idősebb főiskolai hallgatók vagy a friss diplomások felfedezhetik a legjobb megfelelő Masters programot. Az események egyesítik a posztgraduális iskolai vásárot, egy-egy találkozókat és konzultációs üléseket, amelyek lehetővé teszik az aspiránsok számára, hogy az oktatási lehetőségeket a lehető legjobban illeszkedjenek.A One-to-One események lehetővé teszik a résztvevők számára, hogy találkozzanak bennfentesekkel a felsőbb üzleti iskolák - beiratkozó igazgatók, professzorok, jelenlegi hallgatók és öregdiákok között. Ezzel jobb helyzetben vannak, hogy meghatározzák a legjobb programokat, és javítsák a befogadási esélyüket. Az egyéni találkozók lehetőséget nyújtanak arra, hogy többet tudjanak meg az egyes üzleti Mester programokról a forrásból, felfedezzék az összes fontos részletet, és összehasonlítsák a különböző perspektívákat és tapasztalatokat.Az Access Masters vásárok lehetővé teszik a résztvevők számára, hogy egyszerre több különböző Masters programot ismerjenek meg. A nyílt, tisztességes formátumban a leendő Masters pályázók minden részt vevő egyetem számára eleget tudnak szerezni, és részletes információkat kaphatnak a posztgraduális programok teljes köréről az üzleti és menedzsmenten túl. Ez biztosítja az egyetemi környezet és az interdiszciplináris tapasztalat érzését.De ezek az események nemcsak arról szólnak, hogy a leendő hallgatók megtalálják a megfelelő programot. Az aspiránsok is élvezhetik a szakértői visszajelzést az MBA-profil erősségeiről és fejlesztési területeiről, a megfelelő programok kiválasztására vonatkozó szakmai tanácsokról és a kiemelkedő alkalmazásról. Gyakorlati tanácsokat is kaphatnak a tesztelőkészítésről (GMAT, GRE, TOEFL, IELTS stb.), Ösztöndíjalkalmazást és egyéb finanszírozási lehetőségeket.Röviden, az Access Masters Tour lehetővé teszi, hogy felkutassa, felkészítse és elindítsa posztgraduális képzését a lehető legjobb módon.Ki részesülhetAccess Masters események célja, hogy segítse a leendő Mester hallgatókat megtalálni a legmegfelelőbb Masters programokat.A szervezők bátorítják a diákokat az alapképzésük utolsó évében, valamint a friss diplomásoknak, akik csatlakoznak az eseményhez. A legtöbb mesterképzési program a munkatársak nélküli pályázókat fogadja. Bizonyos programok azonban olyan fiatal szakemberekre irányulnak, akik már körülbelül kétéves szakmai tapasztalattal rendelkeznek a posztgraduális szakirány szakterületéhez.Az angol nyelvtudás az egyetemi tanulmányokra azért van szükség, mert az Access Masters rendezvényeken bemutatott programok többségét angolul tanítják.Fontos tudni azt is, hogy a One-to-One eseményformátum és az Access Masters vásárok különböző típusú jelölteket kínálnak.A One-to-One eseményformátumot olyan leendő hallgatók számára tervezték, akik érdeklődnek az üzleti képzési programok iránt. A jelentkezők olyan üzleti iskolákkal kapcsolódnak össze, amelyek megfelelnek a profiljuknak és preferenciáiknak a legfeljebb 20 perces, előre ütemezett találkozók során.A vásárok viszont lehetővé teszik a jelöltek számára, hogy több tucat iskolai képviselővel találkozzanak, hogy megismerjék a különböző Masters programokat. Ez a sokféle program és formátum lehetővé teszi az Access Masters események számára, hogy segítsenek egy nagyszámú jelöltnek kiválasztani útjukat az életben. [-]


Access MBA

Hollandia Amsterdam Thaiföld Bangkok Indonézia Jakarta Szingapúr Singapore Azerbajdzsán Baku Libanon Beirut Németország Berlin Belgium Brussels Románia Bucharest India New Delhi Ukrajna Kyiv Kolumbia Bogotá Peru Lima Mexikó Buenavista Monterrey Chile Santiago Brazília São Paulo Egyesült Királyság London Spanyolország Madrid Medellín Egyesült Arab Emírségek Abu Dhabi Egyiptom Cairo Dubai Szaúd-Arábia Riyadh Olaszország Milan Oroszország Moscow Munich Amerikai Egyesült Államok Miami Kanada Montreal New York Toronto Vancouver Franciaország Paris Rio de Janeiro Bulgária Sofia Lengyelország Warsaw Svájc Zürich Geneva September 2018 + 62 további

A 2018-as Access MBA tavaszi turné irányítja a legambiciózusabb üzleti szakembereket az álmuk MBA fokozatához és az új karriermagasságokhoz. Fedezze fel, mit várhat a túrától, és készen áll arra, hogy a lehető legtöbbet hozza ki az elismert nemzetközi üzleti iskolák találkozásából.Az Access MBA Spring Tour globális célállomásaiJanuár és július között az Access MBA Spring Tour lehetővé teszi öt kontinens és több mint 30 ország szakemberei számára, hogy személyesen találkozzanak … [+] az MBA felvételi igazgatóival. A városok közül négy az első a 2004-es eseményformátum megteremtése óta. A Berlinben, Monterreyben, Ho Chi Minh Cityben és Miamiban dolgozó üzleti szakemberek hamarosan lehetőséget kapnak arra, üzleti iskolákban egy-egyben és kis csoportos találkozókon.Az Ön igényeihez és növekedési potenciáljához igazodvaHa MBA diploma van a karrierfejlesztési terveddel kapcsolatban, győződjön meg róla, hogy csatlakozott az Access MBA eseményhez, és élvezze a leginkább kedvelt formában a személyes találkozókat olyan nemzetközi üzleti iskolákkal, amelyek legjobban megfelelnek preferenciáinak, karriercéljainak és növekedési potenciáljának. Ezért az egyes résztvevők szakmai hátterét és egyedi igényeit az Access MBA tapasztalt tanácsadói értékelik az esemény előtt. Az értékelés lehetővé teszi az üzleti szakemberek számára, hogy találkozzanak olyan programok képviselőivel, amelyek szorosan illeszkednek az egyes résztvevők kereséséhez. A jövőbeni MBA pályázók személyre szabott útmutatást kapnak a választott program, valamint a GMAT és az ösztöndíj információk felvételi és tesztelő előkészítő szakértők.Ezenkívül egy innovatív formátumot vezettek be, hogy kiszolgálja a magas szintű prospektív Executive MBA (EMBA) pályázókat. 2018-ban az Access EMBA tavaszi turné Londonban, Párizsban, Amszterdamban és Dubajban lesz, ahol a tapasztalt üzleti vezetők lehetőséget kapnak arra, hogy találkozzanak a felvételi igazgatókkal a világ egyik legmagasabb rangú Executive MBA programjaival.Olvassa el: 15 tipp a személyes találkozók megtartásához a Top Business Schools-kelA neves nemzetközi üzleti iskolák sokszínűségeAccess MBA és az EMBA résztvevői az összes fontos program- és alkalmazásadatot közvetlenül a világ legjobb üzleti iskoláiból kapják meg. Érdemes megjegyezni, hogy a többségüknek legalább egy akkreditációja van a három elismert akkreditáló szervtől - az AACSB, az EQUIS és az AMBA. Emellett a részt vevő iskolák több mint egyharmada büszkélkedhet a rangos "Triple Crown" akkreditációval mindhárom szervezetből.A neves akkreditációk mellett a túra számos különböző MBA programformátumot kínál - teljes munkaidős, részidős, távolsági, online, kevert és moduláris, de a tanulmányi célpontok széles skáláját is felfedezheti. Az Ausztráliában, Belgiumban, Kanadában, Kínában, Németországban, Olaszországban, Svájcban, Hollandiában, az Egyesült Királyságban és az Egyesült Államokban az MBA-programok felvételének igazgatói elvárják. Mi több, akkor képes lesz arra, hogy találkozzon néhány, a legjobb előadók a Financial Times Globális MBA rangsor köztük Saïd Business School és Cass Business School (UK), INSEAD és HEC Paris (Franciaország), ESADE (Spanyolország), University of Chicago Booth School of Business (USA) és még sok más.Hogyan lehet meghívni a One-to-One MBA találkozókatAccess MBA One-to-One eseményekhez való hozzáférést üdvözölheti a szakemberek, akik MBA tanulmányokra és vezetői vagy vállalkozói karrierekre törekszenek, akik bachelor vagy mesterképzésűek, több mint két éves teljes munkaidős tapasztalattal rendelkeznek és angolul beszélnek a nemzetközi kommunikációs és tudományos tanulmányokra . A több mint hatéves munkatapasztalattal rendelkező magasan képzett szakemberek, akik elkötelezettek a vezető üzleti növekedés mellett, fontolóra kell venniük egy Access EMBA eseményen való részvételt.Azok, akik egyéni MBA vagy EMBA találkozókat szeretnének biztosítani az üzleti iskolákkal, csak egy ingyenes online profilt és regisztrációs űrlapot kell kitöltenie, amelyet az Access MBA orientációs szakemberei alaposan értékelni fognak. Miután a szakértők részletesen megismerik MBA projektjét, motivációjukat és preferenciáikat, meghatározzák a legmegfelelőbb lehetőségeket, és ütemezik a találkozókat és workshopokat a kiválasztott üzleti iskolákkal, felvételi és tesztelő tanácsadókkal.Ezután mindannyian Öntől függ, hogy kihasználja ezt a lehetőséget, és a megfelelő MBA program segítségével elindíthatja karrierfejlesztését. [-]


Zoe Talent Solutions

Szingapúr Singapore Egyesült Arab Emírségek Dubai Kazahsztán Almaty Malajzia Kuala Lumpur India Mumbai Maldív-szigetek Maldives Online Ghána Accra Egyiptom Cairo Dél-afrikai Köztársaság Cape Town Kenya Nairobi Hollandia Amsterdam Görögország Athens Szlovákia Bratislava Magyarország Budapest Svájc Geneva Törökország Istanbul Egyesült Királyság London Portugália Lisbon Manchester Franciaország Paris Csehország Prague Ausztria Vienna Abu Dhabi Jordánia Amman Katar Doha Szaúd-Arábia Riyadh Amerikai Egyesült Államok Houston Kanada Toronto August 2018 + 49 további

A ZOE-ról A globális közgazdaságtan nap mint nap bizonyítja nekünk a "legelső" és "vezető" tehetség szervezeti szükségességét annak érdekében, hogy sikerüljön az egyre összetettebb és versenyképesebb globális piacokon. Annak érdekében, hogy a szervezetek "legjobb" eredményt érjenek el, a megfelelő tehetségek fejlesztése annyira szükségszerű, mint a munkavállalók felvétele és megtartása. Kik vagyunk mi? A ZOE Talent Solutions egy globális képzési és tanácsadó cég, amely sok o… [+] rszágban vezető üzleti tevékenységet folytat. Szakterületünk a kapacitásépítésre és a tehetségfejlesztési megoldásokra az egyének és szervezetek számára, rendkívül testreszabott tanfolyamok és tréningek segítségével, széles körű tudományágakban. Mit csináljunk? A ZOE segíti a szervezeteket a legfontosabb célok azonosításában, és irányítja az irányító csoportokat, szoros együttműködésben az egyes tagokkal, a teljesítményük tartós javításában. Ez a folyamat tehát a bevételek és a megtakarítások határozott növekedését, valamint magasabb megtérülési ráfordítást (ROI) ígér. Több mint egy évtized alatt csapatunk globálisan ajánlott, egyedülállóan felszerelt készségeket épített ki, többek között a coaching, a facilitáció, a tanácsadás és a stratégia területén. Hogyan csináljuk? A ZOE kiemelkedően elkötelezett és tapasztalt szakemberei a legmagasabb minőségi színvonalú képzésben és kapacitásépítésben versenyképes áron nyújtanak ügyfeleiket, és egyedi rugalmasságot nyújtanak ügyfeleik igényeinek megfelelően. Elsődleges célunk a teljes ügyfélelégedettség. Ez képezi alapját a munkánk filozófiájának, kultúrájának és minden mást. Sikerünk lehetővé tette számunkra, hogy a közelmúltban egyre nagyobb volumenű projekteket valósítsunk meg. Ügyfeleink bizalmának megnyerése minden egyes alkalommal arra ösztönöz minket, hogy páratlan kiválóságra törekedjen. Mi győzedelmeskedünk azzal, hogy szorosan együttműködünk minden szervezetnél, hogy felszabadítsuk az emberek hatalmát, és biztosítsuk, hogy képzési megoldásaink kielégítsék tanulási és fejlesztési szükségleteiket, valamint maximális üzleti sikerüket. A ZOE átfogó ismeretekkel és tapasztalatokkal rendelkezik a munkavállalók és a szervezetfejlesztés területén. Ez, valamint az innovatív és vezető növekedési megoldások elkötelezettségével párosulva, folyamatosan növekszik, még a kedvezőtlen piaci feltételek mellett is. [-]


CEPT | Summer Winter School

India Ahmedabad Pune Bengaluru Shimla Nepál Kathmandu Belgium Brussels Németország Berlin Ausztrália Melbourne Amerikai Egyesült Államok New York Puducherry Csehország Prague Ausztria Vienna Delhi Egyesült Királyság London Kolumbia Bogotá Jaipur Kína Nanjing Franciaország Paris Szingapúr Singapore Törökország Akalan Köyü Haridwar Malajzia Kuala Lumpur July 2018 + 32 további

CÉLOK Ezek a programok a rendszeres félévektől különböznek a szerkezet, a megközelítés és a tartalom szempontjából. Az SWS szellemét befogadó kulcsszavak kísérlet, változatosság és innováció. Felderítik a feltörekvő területeket, helyet biztosítanak az új ötletek és módszerek teszteléséhez, megkönnyítik a helyszínen szerzett tapasztalatokat, segítenek megérteni a kritikus helyeket és helyzeteket, és lehetőségeket teremtenek a tanuláshoz. Az SWS tanfolyamok intenzív… [+] ek és 2-4 hetes rövid időtartamúak. IRÁNYULTSÁG Az SWS fémjelzi a gazdagító fajta. Ezt olyan tantárgyak és témák széles skálájával foglalkozó kurzusokat kínálnak, amelyek sokféle tanulócsoportot hoznak létre, és felkéri a többi főiskola hallgatóit, hogy pályázhassanak. A szellemi környezet is gazdagodik azzal, hogy bevezeti a potenciális szakembereket, akadémikusokat, művészeket és szakértőket az ország és külföldön, hogy tanítson. Annak érdekében, hogy minél több erőforrást vonzzon kívülről és kényelmesebbé tegye, az SWS arra ösztönzi a CEPT oktatóit, hogy velük tartsanak tanfolyamokat. Ilyen esetekben az egyetemi oktatóknak nagy szerepe van a tanfolyamok igazgatásában. TANFOLYAMOK A kar tagjai segítenek a diákoknak megérteni a kurzusok természetét és orientációját, és lehetővé teszik számukra, hogy jól tájékozott döntéseket hozzanak. Ennek elérése érdekében kifejezetten megjelölik a tanulás céljait, módját, a tanulás módját és a tanulás eredményeit. A korábbi SWS-ben a hallgatók kedvelték a műhelymunkákat, a telepítésre orientált és az utazást igénylő tevékenységeket; és olyan lehetőségek, amelyek bizonyos képességek megszerzését biztosítják. Az elkövetkező években ez a paletta kibővülne azzal, hogy több olyan tanfolyamot kínál, amelyek intellektuálisan ösztönöznék magukat, magukba foglalják a többérzékű tanulást, a szakosodott folyamatokra összpontosítanak és továbbadják a készségeket. Az SWS egyedülálló lehetőségek a tanulás horizontjainak bővítésére, a lelkes és tehetséges diákok, szakemberek és akadémikusok nagy csoportjával való kölcsönhatásra, valamint a CEPT akadémiai kezdeményezéseinek bemutatására. A változatos háttérrel rendelkező diákok számára a kurzusok dinamikus és gazdag multikulturális tanulási környezetekké válnak. Az elkövetkező években a programok további utakat fognak felfedezni és erőteljesebbé válni. [-]


Goa Institute of Management

India Panaji July 2018

Ez a központ elősegíti a gondolkodás és a kreatív megoldások eszméinek konvergenciáját. A diákokat ösztönzik a táncosok és kreatív, innovatív és tervezői értelemben, színházi, zenei, táncos, rövidfilm készítés és fotózás mellett.


Universal Business School

India Mumbai July 2018

Universal Business School részeként hozták létre a Igyekezzünk India Oktatási Alapítvány 2009 februárjában. Universal Business School (UBS) kerül egy ugrást, azáltal India első Green Business School biztosítja, öko-intelligens integrált gondolkodás és a fenntartható campus. Az ötlet, hogy létrejöhessen egy világszínvonalú üzleti iskola Mumbaiban született 2008. A Business School által alapított International Business Leaders akik üzleti tapasztalattal mind az öt kontinensen, és sik… [+] erült több milliárd dolláros globális vállalatok. Építettek egy egyedülálló tapasztalati tanulás pedagógiája nemzetközi üzleti vezetők. UBS nyújt teljes és részmunkaidős graduális és posztgraduális programok Management együtt Executive Management Development tanfolyamok. UBS leányvállalata révén Business Scorecard India nyújt képzési és tanácsadási szolgáltatások vezető indiai és multinacionális cégek és fog működni, mint egy premier forrás Szervezet épület, üzleti növekedés, az Ügyfél Delight és Alkalmazott fejlesztés. UBS alakult két elv pillére az etikai gyakorlat és a környezet érzékenysége. Az alapítók úgy vélik, hogy a tartós vállalati siker érhető el, a legjobban teljesítő szervezetek, amelyek betartják az etikai alapelveket az üzleti életben. Jövőképünk "Ahhoz, hogy hozzon létre világszínvonalú Business School, amely az indiai és nemzetközi szervezetek kiváló tehetség, amely érzékeny a Corporate Governance, CSR, környezetvédelmi megfontolások" A tanulás Ethos Gazdagsága származik sokféleségét. Megtanulják, hogyan kell jó ítélőképességében. Mély elismerését a másik szemszögéből. Tanuld meg kell cselekvés-orientált. Megértik, a döntéseket. A tények Alapított: június 2008 UBS Igazgatótanács: 57 elnökök: (13 tartózkodó USA, UK, Szingapúr, Hongkong és Mauritius) Vezérigazgató - 45 (27 MNC, 18 indiai cégek) Pedagógusokat - 6 Bürokraták - 2 Fegyveres erők - 2 (hadsereg és a légierő) Regulator - 1 (ex-SEBI és RBI) Közgazdász - 1 UBS Akadémiai Tanács: 12. A tagok (2 Anderson School UCLA és a Stanford University) Alkalmazottak száma: 55 munkatárs Száma Kar tagjai: 30 Kar tagjai a vezető globális és az indiai B-iskolák. (LBS, UCLA, a Stanford, a IIM, JBIMS és SP Jain) [-]


Srishti Institute of Art, Design and Technology

India Bengaluru July 2018

Kik vagyunk A Srishti Művészeti, Tervezési és Technológiai Intézet egy olyan nem-rezidens intézmény, amelyet az Ujwal Trust 1996-ban alapított azzal a céllal, hogy művészi és formatervezési oktatást nyújtson a kreativitás környezetében, hogy maximalizálja az egyén potenciálját. Az Ujwal Trust is kezeli Srishti testvérintézetét , a rangos Mallya Aditi Nemzetközi Iskola .Az ígéretünk "Kreatív kompetencia - a görbe előtt"Több mint két évtizede az épület vibráló és rugalmas gyako… [+] rlati közösségeinek köszönhetően a Srishti kifejlesztett egy megkülönböztető többdimenziós megközelítést a képességfejlesztéshez, és elkötelezte magát a kreatív kompetenciák építése mellett a görbe előtt.A kreatív pillanat Az a felismerés, hogy egy olyan világban élünk, amely egyre inkább összekapcsolódik, hálózatba kapcsolódik és kölcsönösen függ és ezáltal napjainkban bonyolultabb, jelentős hatással van a beavatkozás módjára annak érdekében, hogy mindenki számára jobb eredményeket érjünk el ma, és tartósan és fenntartható módon. jövő.Ma már jobban felismerjük annak szükségességét, hogy megváltoztassuk módszereinket, és hogy befogadó, együttműködő és átalakító jellegűeknek kell lenniük. Ezek a képességek együttesen képesek a szisztematikus, multidiszciplináris módon a társadalmi átalakulás lehetőségeinek szélesebb körére, fenntartható, emberközpontú értékek által vezérelve, valamint a művészet, a tervezés és a technológia interdiszciplináris lehetőségeinek teljes mértékű kihasználására az innovatív végsõ soron a társadalom felhatalmazását a jobb jövõk megvalósítására.Gyakran és egyedileg, a belépő szintű gyakorlóktól a dolgozó szakemberekig és a fejlett szakemberekig, kreatív hatások kialakításával foglalkozunk. Ez a kép olyan világról szól, ahol a kreatív hatások kialakítása széles körben elterjedt, egy olyan kreatív egyéni szakemberre számíthat, aki olyan környezetben fejlődik ki, mint egy proaktív változás és hatást kifejlesztő, olyan átruházható képességek portfóliójával, amelyek képesek hatékonyan teljesíteni a különböző körülmények között. elkerülhetetlen - lényegében egy egyén a görbe előtt.Küldetés Srishti küldetése, hogy kreatívan befolyásolja az ökoszisztémákat és új ökoszisztémákat építsen fel, amelyek kreatív kompetenciákat hoznak létre a görbe előtt.E küldetés felé az intézmény szakmai, szakmai és kutatási programjaival bízza meg a képességek megteremtésének szerepét.Ez a küldetés magába foglalja a kapcsolt világok összetett természetének mély megértését, amelyben élünk és magában foglaljuk:Jobb jövőkeret létrehozása mindenki számáraAz átfogó kreatív kompetenciának a komoly és értelmes kihívások kezelésére való bizalmávalAz embereknek a transzformációs eredmények vezetésére való felhatalmazásaÚj látomások megnyitása - a transzformációs lehetőségek érzékelése, megoldása és alakításaÖsszpontosítva az Indiában / feltörekvő világokban gyökerező eredményekreAz élénk autonóm ökoszisztémák előmozdítása és ápolása nyílt platformok létrehozásávalértékek Úgy véljük, hogy a társadalom minden tagjának jobb teremtés születhet a kreatív hatások kialakításán keresztül.A munkánk minden vonatkozását tájékoztató irányadó értékek:A társadalmi igazságosság és a méltányosság erős meggyőződésének ápolásaNyitott, befogadó, felhatalmazott, demokratikus társadalmak megvalósításaA feltételezések kihívása, a rejtett lehetőségek feltárása, a határok kihasználása és proaktív aktivista gondolkodás kialakításaKörnyezetgazdag és fenntartható módon jár elA kortárs kihívások felismerése és kontextus szempontjából releváns (India és a globális déli térség)A felmerülő igények és lehetőségek előrejelzése és jövőbeni tájékoztatásFontos, optimista és pozitívA személy kiterjesztett tudatának és holisztikus fejlődésének kifejlesztéseA kiválóság méretei Srishti azon ígérete, hogy kompetenciákat hoz létre a görbe előtt, a gyakorlat hét legfontosabb dimenziójában valósul meg. Mindezek a dimenziók olyan egyedi világnézeteket és hiedelmeket vontak maguk után, amelyek olyan vezetési koncepcióhoz vezettek, amely Srishtit különbözteti meg a többi felsőoktatási intézmény között:A kreatív hatások mélyreható megértése a gyakorlatbanFolyamatos erőfeszítéseket kell tenni annak érdekében, hogy új ismereteket teremtsenek arról, hogyan lehet a képességek és a diákok tanulásaA kreatív szakmák igényeinek megfelelő élvonalbeli pedagógiai megközelítések kidolgozásaOlyan innovatív termékek és szolgáltatások kifejlesztése, amelyek nemcsak a jelenlegi igények kielégítésére szolgálnak, hanem a jövő előrejelzésére is alkalmasakKitűnő és innovatív tanulási tapasztalatok teljesítése a hallgatói programbanFókuszálni a wellnessre és a jólétre, valamint a belső önmagatok ápolása etikájáraAz innovatív bevált gyakorlatok és minőségi előírások révén kiválóan működikA Srishti számára egyedülálló, a kiválóság ezen alapvető dimenziói hozzájárulnak abban a képességünkben, hogy a görbe előtt álló kreatív kompetenciák megteremtésének ígéretét biztosítsuk.programokTudományos programjaink tükrözik látásunk szélességét. Elkötelezettek vagyunk az egész spektrum és a képességek ökoszisztémájának vendéglátásában. Programjaink lehetőséget kínálnak arra, hogy kreatív hatást gyakoroljanak a különböző szintű gyakorlatokra a jog, a környezetvédelem és a politika, a média művészet és a tudomány, az oktatás és a fejlesztés, valamint az üzleti élet és a humán tudomány területén kifejlesztett képességek révén.A kreatív hatásgyártás folyamata interdiszciplináris, és szintetikusan támaszkodik a művészet, a tervezés és a technológia tudományaira. Az értelem-készítés, a problémakezelés és az elképzelések hagyományos koncepcióit kiegészítik olyan új módszerek és megközelítések, amelyek a művészet, a tervezés és a technológia kereszteződésekén keresztül tájékoztatják őket.Srishti magasan képzett művészetének képződő mátrixa [-]


MIBM GLOBAL

India Noida India Online July 2018

Az MIBM vitathatatlanul megkülönböztetett vezető szerepet tölt be az online menedzsment tanfolyamokon egész Indiában több éve, minőségi oktatáshoz és a nemzetközi szabványoknak való megfeleléshez. Mi az MIBM-ben egy listát kínálnak a minőségi programokat kínáló MBA és Fast Track programok, amelyek a legmegfelelőbbek a diákok és a szakemberek, hogy alakítsa karrierjét a jelenlegi globális trendek. Hiszünk abban, hogy az oktatás kiválósága átadásra kerül, hogy hallgatóink a v… [+] erseny előtt álljanak. Küldetésünk, hogy fokozzuk az Egyén jelenlegi helyzetét, hogy tökéletesen elérhessék céljaikat. Az MIBM különböző online MBA programokat kínál, amelyek megszokták az állandóan változó piaci környezetet. A programok a diákok és munkatársak számára leginkább alkalmasak arra, hogy megértsék időbeli korlátaikat. A tanfolyamokat világszerte vezető oktatási szakértők tervezték és fejlesztették. Tanulmányi szakembereink az oktatás legjobb módszertanát és képzési mintáit tervezték az iparág vezető szakemberei számára. Oktatási karaink a legjobb iparágnak számít az online oktatás nyújtásában. [-]


Eruditus Executive Education

India Mumbai Gurugram Egyesült Arab Emírségek Dubai Szingapúr Singapore Amerikai Egyesült Államok Berkeley India Online July 2018 + 5 további

KIK VAGYUNK Az üzleti világ gyors ütemben változik. Szóval hogyan nem alkalmazkodtok önmagatokhoz, de maradjon a verseny előtt? Az Eruditus Executive Education széleskörű portfóliója Indiában, Szingapúrban, Dubajban és más globális helyszíneken kínálja a ma és a jövő kihívásainak kezeléséhez szükséges kereteket. Az INSEAD és a Harvard ösztöndíjai által vezetett és világszerte program-szakértők által támogatott programokat a globális vezető üzleti iskolák szövetségével terv… [+] ezték és hajtották végre. Olyan programokat tervezünk, amelyek lehetővé teszik a tanulás kombinálását a tényleges megvalósítással. Ha beiratkozik az egyik programunkra, akkor előnyös lehet az interaktív környezetben történő tanulás előnyeivel, sokszínű társaival. A programokat számos formátumban tervezték, köztük rövid, néhány héten át tartó műhelymunkákat, online programokat vagy komplett moduláris üléseket, amelyek mindegyik üzleti forgatókönyvet illetően a felelős vezetők fejlesztésére fókuszálnak. A MI MEGKÖZELÍTÉSÜNK Az Eruditusban az egyik kiemelt területünk az, hogyan hozhatunk létre és adhatunk meg olyan releváns programokat, amelyek nem csak segítenek a "mi", hanem felkészítenek arra is, hogy mi is lehet. Ez magában foglal egy olyan átfogó keretet, amely az üzleti kihívások kezeléséhez szükséges. TUDJUK Nem csak a tartalom, hanem a módszer is fontos Programjaink a tanulás módszereinek és moduljainak széles skálájából készülnek, amelyek mind össze vannak hangolva elfoglalt menetrendjeik és munkahelyi elkötelezettségeik körül. Ezzel együtt hangsúlyt kell fektetni arra is, hogy hogyan tanul. A valós osztálytermi interakciók, az online munkamenetek, az esettanulmányok, a valós idejű szimulációk és a gyakorlati gyakorlatok révén megtanulnak a megfelelő kihívásokkal szembenézni. Programjaink arra ösztönöznék Önt, hogy kérdéseket tegyen fel, stratégiai gondolkodást és vitát tárjon fel szakértőkkel - képességekkel, amelyeket a mindennapi irodai környezetben is felhasználhat. Hogy a tanítás számít Az Eruditus együttműködik a legjobb üzleti iskolákkal és oktatókkal, akik teljes 360 fokos tanulási tapasztalatot nyújtanak. Nemcsak a vállalkozások számára szükséges legújabb innovációkat tanítják, hanem olyan innovatív kurzusokat is terveznek, amelyek relevánsak a jelenlegi szakmai forgatókönyvben. Testreszabott programok szükségesek Minden vállalat igényei egyediek. Minden akadémiai intézmény célkitűzései eltérőek. Nemcsak ezt ismerjük fel, hanem ezt is magunkévá tesszük. Rengeteg időt, előprogramot, hogy megértsük a partnereink egyedi szükségleteit, az sarokköve az Eruditus megközelítésnek. Ennek érdekében folyamatosan dolgozunk, hogy különböző formátumokba tervezzenek és készítsünk programokat, például rövid munkaidőben, néhány héten vagy hónapon át tartó órákon, online tanfolyamokon vagy teljes moduláris programokon keresztül. Minden programot úgy terveztek, hogy a résztvevők mit tartalmaznak a tanterv, a rendelkezésre álló idő és a megfizethetőség tekintetében. Hosszútávú kapcsolat A legtöbb partnerünk folytatta velünk folytatódó tanulási munkameneteket. Partnereink iránti elkötelezettségünk meghaladja a tanulási beavatkozást. Nagy érdeklődést tanúsítunk a vállalat vagy az oktatási intézmények hosszú távú céljainak elérésében. [-]


ExcelR Raising Excellene

India Bengaluru July 2018

Üdvözöljük ExcelR-ben Az ExcelR Solutions megoldásoknál az Agile, a Project Management, az IT-Service Management és a Quality -Assurance spaces kategóriákban a legjobb az osztályoktatásban. Vonzóink - a világhírű MNC-kkel dolgoztunk -, és elkötelezték magukat a kiválósági szintek növelésével, ezáltal gyorsítva a karrierjüket! Kínálunk képzéseket a (PMP) ®, (PMI-ACP) ®, (CAPM) ®, (PMI-RMP) ®, az ITIL ®, az ITIL-alapítvány, az ITIL-Intermediate, az ITIL Expert,… [+] a Six Sigma Green Belt, a Six Sigma Black Öv, Microsoft Project, szoftver mérők, Minitab, agilis, Scrum, CMMI, ISO 9001, ISO 27001, ISO 20000. A virtuális online és osztálytermi képzések hamarosan kezdődő tételek. Regisztrálj , az ülések gyorsan töltődnek . Válassza ki a legmegfelelőbb képzési módot, amely megfelel a helyzetnek. Nem tudom, mit válasszon, és megtudja, melyik kurzus megfelelő az Ön számára, és azt javasoljuk, online képzés. A legjobb oktatók több mint 20 éves tapasztalattal és tanúsítvánnyal rendelkeznek. Visszajelzést. A szükséges tanácsadási megoldások Az Egyesült Államokban működő világ-központtal, valamint az Egyesült Királyságban, MiddleEast-ban, Ausztráliában, Hollandiában és Indiában az ExcelR karrierje több mint 20 000 szakembert képzett világszerte. Az ExcelR Solutions alapja az volt, hogy széles körű képzési lehetőségeket biztosítson a dolgozó szakembereknek. Segítünk minden méretű szervezetnek arra, hogy gyakorlati ismereteken és elméleti fogalmakon alapuló kurzusokat biztosítson munkavállalóiknak. "Kényelem és egyablakos megoldásunk" biztosítja, hogy a lehető legjobb időben és a legjobb helyre teheti a legjobb tanulást az egyik legjobb szakemberrel. Ezt úgy érjük el, hogy az osztálytermi és online oktató által vezetett képzések, az E-learning, a szimulációs tesztek és még sok más amalgámot biztosítunk. Az Ön igényeinek ismerete révén a különféle csatornákon keresztül törekszünk a különböző törekvésekre. Jövőképünk Véleményünk szerint globálisan vezető szervezetnek kell tekinteni, amely a dolgozó szakemberek és a diákok oktatási igényeinek kielégítésére törekszik. Az új standard a képzési programokban: A közép- és felsővezetők többsége az ExcelR megoldásokat választja bármely más menedzsment cégnél, mert itt a képzési és tanácsadási megoldások hatékonyak és megbízhatóak. Mi vagyunk az egyetlen olyan cégünk, amely ügyfeleinkkel oldalirányban dolgozik minden lépésnél annak biztosítása érdekében, hogy megkapják a szükséges képzést, hogy segítsenek előmenetelük előmozdításában és fenntartható növekedésüket vállalataikban. Ha az üzleti vállalkozásnak olyan fejlett képzési módszerekre van szüksége, amelyeket valós körülmények között teszteltek, hagyja, hogy az ExcelR Solutions megmutassa, mit tehetünk ma. filozófiánk Tapasztalt szakemberek csapata törekszik arra, hogy magasabb szintű szolgáltatást és támogatást nyújtson ügyfeleinknek, akik máshol nem juthatnak hozzá. Ipari hírnevünk önmagáért beszél; a képzési szolgáltatások legjobb értékét kínáljuk a kreatív elménk támogatásával, hogy olyan megoldást hozzunk létre, amely megfelel az Ön igényeinek és üzleti igényeinek. Az ExcelR az egyik vezető szakképzést nyújtó szakképzési megoldás a világon. Mi arra törekszünk, hogy a legjobb oktatási módszereket nyújtsuk, amelyeket az ipar szakemberei a világ minden táján nyújtanak. Partner velünk ma, és miért vagyunk az első számú választás az üzleti szakemberek számára az egész világon. Csatlakozz hozzánk Ha többet szeretne megtudni az ExcelR megoldásokról és a világszínvonalú oktatási és tanácsadási megoldásaikról, vegye fel velünk a kapcsolatot, és hagyja, hogy az egyik tapasztalt szakemberünk segítséget nyújtson Önnek minden olyan kérdésben, amelyre rákérdez, és megmagyarázza nekünk az általunk kínált tanfolyamok sokaságát. [-]


FSD - Foundation for Sustainable Development

Amerikai Egyesült Államok Oakland Bolívia Cochabamba Uganda Kampala Kenya Nairobi Argentína Buenos Aires India Udaipur Nicaragua Managua September 2018 + 9 további

Az FSD Afrikában, Ázsiában és Latin-Amerikában eszközalapú fejlesztés és nemzetközi csere útján valósítja meg a közösség által vezérelt célokat. ALAPÉRTÉKEI AKKORMÁNYKAL KAPCSOLATOS, NEM PROBLÉMÁK Eszközalapú megközelítést alkalmazunk a fejlesztési munkákra. Kezdjük azzal, hogy meghallgatjuk a közösségi programban szereplő partnereink által meghatározott prioritásokat. Ezután azonosítjuk és hasznosítjuk meglévő eszközeinket és kapacitásunkat e prioritások kezelésére. MOTIVA… [+] TE KÖZÖSSÉGI TULAJDON Társulunk a vezetõkkel, szervezetekkel és az érdekeltekkel, akik elkötelezték magukat a változások, a cselekvés és a társadalmi igazságosság mellett Hangsúlyozzuk a közösség tulajdonát és részvételét a kezdeményezések megkezdése előtt, különösen az önkéntes és a diákprogramokban. AZ EREDMÉNYEK ÉS HATÁSVIZSGÁLAT TERMELÉSE Biztosítjuk, hogy támogatásaink eredményei hosszú távú előnyökkel járnak partnereink számára. Nagyon sokat gondolkodunk arról, hogyan kell megfelelően és hatékonyan részt venni a fejlődésben, és hogyan lehet elbocsátani, hogy kezdeményezéseink túljussanak a részvételünkkel. BUILD CAPACITY Erősítjük a vezetők készségeit, kompetenciáit és képességeit közösségi alapú partnereinkkel és diákjainkkal és szakmai önkénteseinkkel. Oktatjuk és képezzük ki, és megkönnyítjük a legjobb gyakorlatok megosztását valamennyi érdekelt felünk között, támogatva partnereink prioritásait. Legyen egy hidat Folyamatosan építünk egy hálózatot a diákok, a szakemberek és a szenvedélyes szószólóktól a közösségi alapú partnerek számára a hozzáféréshez. Ezeket az eszközöket és önkénteseket összekapcsoljuk partnereink munkájával a nemzetközi csere- és támogatási programainkon keresztül. PERSPEKTÍV VÁLTOZÁSA Megoszthatjuk tapasztalataikat és tapasztalataikat a fejlődés bonyolultságával a barátokkal, a családdal és a kollégákkal. Támogatjuk a kulturális cseréket és az érzékenységet, ösztönözve a kultúrák közötti kérdések, a zűrzavarok és a feszültségek átgondolását. HANGVERSENYSÉG ELTÉRÉSE Az alapító elvünk alapján működünk, hogy az erős közösségi eredmények kialakításának elsőbbséget kell élveznie. Mi alapozzunk minden partnerséget, stratégiát és döntést a méltányos kereskedelem tanulás koncepciójával kapcsolatban, hogy etikusak és kölcsönöseknek kell lennünk tervezésünkben, megvalósításukban és eredményeinkben. A CSATLAKOZÁSOK KÉSZÍTÉSE NAGYON ÉS FENNTARTHATÓ HATÁSSAL A szegénység felszámolásának és a fenntartható jólét elérésének ereje az emberekben van. Minden ember különbséget tehet. Minden ember hatalmas, és van valami, amivel hozzájárulhat. Amikor az emberek együtt dolgoznak, még erősebbek. Elkötelezzük magunkat az emberek közösségének egyesítésében. Megközelítésünk középpontjában az emberi, a gazdasági és a természeti erőforrások mozgósítása áll - a fenntartható, életet megváltoztató kezdeményezésekhez. Olyan eszközalapú közösségfejlesztési megközelítést alkalmazunk, amely ösztönzi az önellátást, és ösztönzi a közösség meglévő erőforrásainak elismerését és a bizalomépítést. Folyamatosan kihívjuk magunkat és másokat, hogy tegyenek többet azzal, ami van. Úgy véljük, hogy a találékonyság hozzáállásával a pozitív változás még alacsony erőforrás-beállítás esetén is lehetséges. Mi segítjük a változást a közösség hangjaival, a helyi csoportok és szervezetek folyamatos erőfeszítéseivel és a közösségben azonosított helyi erőforrásokkal, összekötve azokat a nemzetközi diákokkal, szakemberekkel és adományozókkal, akik szeretnének különbséget tenni. Mivel jobb eredmények jönnek együtt dolgozni, arra törekszünk, hogy egyesíti a különböző élmények, tehetségek és perspektívák erősebb eredmények elérése érdekében. Mivel úgy véljük, hogy a különböző perspektívák tiszteletben tartása kritikus fontosságú a konstruktív párbeszéd és az értelmes haladás szempontjából, szándékosan keressük meg ezeket a perspektívákat, és bevonjuk a közösséget a fontos kérdések körüli párbeszédbe. Így az egész nagyobb, mint részei összege. A közösséggel együtt vezetjük a fejünket, hogy megoldást találjanak a problémákra, és megoldásokat valósítanak meg fenntartható és helyileg megfelelő módon. HOGYAN MŰKÖDIK - A MODELL Kezdjük a közösségünk hallgatásával. A közösségünk 6 nemzetből álló helyi nem kormányzati szervezet és közösség tagjai, egyetemek, hallgatók, öregdiákok, személyzet, adományozók és társadalmilag felelős vállalatok. Meghallgatjuk, hogy mit akarnak elérni és mit kell adni. Meghatározzuk a közösségi prioritásokat és onnan építünk programokat. Minden programhelyen számos helyi közösségfejlesztő szervezet dolgozik, amelyek a közösségük számára fontos kérdésekkel foglalkoznak, például a tiszta vízhez, a fenntartható mezőgazdasághoz, a jövedelemtermeléshez, az oktatáshoz, a nemek közötti egyenlőséghez és az egészségügyi ellátáshoz. Jelenleg helyi munkatársaink vannak a földön, akik a közösség tagjai, és akik kapcsolatban maradnak a történtekkel. A napirendet a helyi közösségi fejlesztési szervezetek határozzák meg. Elősegítették ötleteiket és kezdeményezéseiket, hogy javítsák közösségük életminőségét. Az FSD ezután az emberi erőforrásokat, pénzeszközöket, készségeket és tudást mozgósítja, hogy támogassa ezeket a helyben vezetett kezdeményezéseket. Az FSD egyetemekkel, cégekkel, állampolgári csoportokkal és egyénekkel együttműködik a helyi fejlesztési munkával, a helyi helyi vezetők mellett. Az FSD képzést és orientációt biztosít ezeknek a hallgatóknak és önkénteseknek, valamint elősegíti a folyamatos tanulást és elmélkedést. Minden egyes elhelyezkedésnél az FSD ötvözi az emberek érdekeit és tehetségét a helyi tudással és szakértelemmel a közösség fenntartható fejlesztési projektjeinek kidolgozásához és megvalósításához. Az emberi erőforrások és a kísérő tudáscsere kiegészítéseként az FSD kétféle támogatási programot kínál. Először is az FSD által alkalmazott versenyképes támogatási alap. Másodszor, elősegíti a kialakulását, amely körök fellépni mini alapítványok beruházási támogatásokat nyújtanak közösségfejlesztő szervezetek a programunk oldalakon. [-]


Greystone College

Kanada Vancouver Toronto India New Delhi September 2018

Tanulmány Travel Csillagok Főiskola ILSC Oktatási Csoport Greystone College része a ILSC Education Group, amelyet kínál a diákok minőségi nyelvtanulás és szakképzési programok 1991 óta.


ILSC Education Group

Kanada Vancouver Montreal Toronto Ausztrália Brisbane Sydney Melbourne India New Delhi Amerikai Egyesült Államok San Francisco Canada Online September 2018 + 8 további

ILSC Nyelviskolák óta kínál nyelvi képzésnek a nemzetközi diák több mint 100 országban 1991 óta, és a legnagyobb és leghosszabb a ILSC Oktatási Csoport 5 hadosztály, amely szintén tartalmazza kollégiumok, Tanárképző nyelvi képzés cégeknek, és Továbbképző. Megnyitása óta az első iskola Vancouver, BC, Kanada 1991-ben ILSC vált a világ egyik vezető nyelvi képzés, és nőtt is 9 hihetetlen helyeken szerte a világon, Vancouver, Toronto és Montreal, Kanada; San Francisco New Yo… [+] rk, USA; Új-Delhi, India; és Brisbane, Melbourne és Sydney, Ausztrália. 2013-ban és 2014-ben, ILSC szavazott az ipar partnerek Study Travel Magazine Star Lánc Iskola, fontos elismerése minőségét a nyelvoktatás számára. Mi továbbra is keményen dolgozik, hogy fenntartsák a magas szintű tudományos kiválóság és a szolgáltatás, annak érdekében, hogy megfeleljen a küldetés: Annak érdekében, hogy a fejlődő ILSC mint az egyik legjobb iskola a nyelv és a karrier oktatás, ahol az emberek jó és átalakító tanulás és az élet tapasztalatait. Stratégiai célok Deliver átalakító tanulási tapasztalatokat Meggyőződésünk, az élet-megváltoztató erejét az oktatás, és elsődleges célunk az ILSC megvalósítása érdekében tanulási tapasztalatokat, amelyek bővíteni fogja a jövőbeni lehetőségeit diákjaink, hogy teljesíthessék a személyes és oktatási célokat, és végül, megváltoztatja az életüket pozitív módokon. Grow és fenntartani egy aktív globális közösség Diákok, akik jönnek ILSC itt a több, mint az oktatás, akkor keres egy sokoldalú, globális kulturális élményt és lehetőséget képességeinek kibontakoztatását. Munkatársaink és partnereink gyakran választanak ILSC ugyanezen okokból. Azáltal, ápolása minden kedves ember (oktatók, hallgatók, a helyi közösségi partnerek, és a globális üzleti és a tudományos partnerek), és lehetővé válik számukra, hogy kapcsolatba egymással, akkor fontos szerepet játszanak abban, hogy a globális kulturális élményt, támogatja a személyes fejlődést, és biztosítja, hogy mindannyian érezzük része valami nagyobb. Nagyítás globálisan és lokálisan Az átalakító tanulási tapasztalatok hozunk létre, és szállít a ILSC egyedülálló és jelentős értéket biztosítsanak a diákok, az alkalmazottak és a partnerek, és szeretnénk erősíteni és megosztani az élményt ILSC több ember, az új és a meglévő helyszíneken. A helyi és a globális terjeszkedés új lehetőségeket kínál a növekedésre és fejlődésre minden kedves érintettek. Diverzifikálása termékeink és üzleti helyszíneket is segít kezelni a gazdasági ingadozások fordulnak elő a különböző országokban, amely lehetővé teszi számunkra, hogy tőkét az új trendeket, és igényeinek megfelelően a mi piacokon. Felhasználásának optimalizálása ILSC eszközök Annak érdekében, hogy a siker, meg kell, hogy optimalizáljuk a különböző eszközök, legyenek azok anyagi, szellemi, vagy fizikai / tárgyi eszközök. Optimalizálásával használata ILSC eszközök, biztosítani tudjuk több sikert és jutalmazza minden ILSC érintettek-mi lesz képes: továbbra céljaink eléréséhez, céljai és feladatai; nyújtanak jutalom, és az új lehetőségeket, hogy az alkalmazottak; növelni az üzleti lehetőségek partnereink; jobban kezelni a globális és regionális gazdasági ingadozások, és; jobb és változatosabb tanulási tapasztalatokat a diákok. [-]